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職業(yè)健康安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)中并未對(duì)職業(yè)健康安全管理體系文件的結(jié)構(gòu)提出具體要求，但依據(jù)iso9001質(zhì)量管理體系文件及我國(guó)職業(yè)健康安全管理體系試點(diǎn)企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)，一般也可把職業(yè)健康安全管理體系文件結(jié)構(gòu)分成三個(gè)層次，如圖5．9所示。

?職業(yè)健康安全管理手冊(cè)
?職業(yè)健康安全管理體系程序文件
?職業(yè)健康安全管理體系其他文件(作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、操作規(guī)程、工藝卡及其他有關(guān)規(guī)程)由于職業(yè)健康安全管理體系文件是由多層次和多文件所組成的文件結(jié)構(gòu),共同描
述組織活動(dòng)、產(chǎn)品或服務(wù)全過(guò)程中的管理活動(dòng)，為使其有效實(shí)施。編制企業(yè)管理體系文件應(yīng)提出以下幾點(diǎn)要求。
1、文件的系統(tǒng)性
職業(yè)健康安全管理體系是由多個(gè)管理要素共同構(gòu)成的有機(jī)整體，是由系統(tǒng)化、結(jié)構(gòu)化和程序化的文件所組成。每一個(gè)程序文件是描述管理要素中一個(gè)在邏輯上獨(dú)立的或一組相關(guān)的活動(dòng)，從規(guī)范織織的安全生產(chǎn)行為，不斷改進(jìn)組織的安全生產(chǎn)績(jī)效為出發(fā)點(diǎn)，按標(biāo)準(zhǔn)的要求，對(duì)構(gòu)成組織職業(yè)健康安全管理體系的管理要素中的活動(dòng)作了明確規(guī)定。對(duì)這些描述管理要素活動(dòng)的文件要做到：
?職業(yè)健康安全管理手冊(cè)、職業(yè)健康安全管理體系程序文件以及職業(yè)健康安全管理體系其他文件(作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、操作規(guī)程、工藝卡及其他有關(guān)規(guī)程)之間應(yīng)層次清楚，接口明確；
?職業(yè)健康安全管理體系程序文件是規(guī)范組織安全生產(chǎn)行為、改善組織安全生產(chǎn)績(jī)效的關(guān)鍵性管理文件，應(yīng)分工合理、職責(zé)明確、要求具體；
?職業(yè)健康安全管理體系其他文件作業(yè)指導(dǎo)書(shū)、操作規(guī)程、工藝卡及其他有關(guān)規(guī)程)是有效實(shí)施職業(yè)安全與衛(wèi)生管理體系程序文件的具有可操作性、可檢查性的支撐性文件，應(yīng)有針對(duì)崗位職責(zé)明確、技術(shù)要求具體，并有相應(yīng)的自檢內(nèi)容。
2、文件的法規(guī)性
職業(yè)健康安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)中職業(yè)健康安全方針管理要素中明確規(guī)定了：組織對(duì)持續(xù)改進(jìn)的承諾；對(duì)遵守有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和組織應(yīng)遵守的其他要求的承諾。依據(jù)標(biāo)準(zhǔn)條款所建立的職業(yè)健康安全管理體系和所編制的職業(yè)健康安全管理體系文件就是組織向社會(huì)公開(kāi)承諾的具體體現(xiàn)；是組織實(shí)施職業(yè)健康安全管理體系的法律依據(jù)，而職業(yè)健康安全管理體系文件對(duì)于規(guī)范組織的職業(yè)健康安全行為，改善組織的職業(yè)健康安全績(jī)效，加強(qiáng)職業(yè)健康安全管理就是具有法規(guī)性的管理文件，必須遵照?qǐng)?zhí)行。
3、文件的不斷完善性
依據(jù)職業(yè)健康安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)所建立的職業(yè)健康安全管理體系是個(gè)動(dòng)態(tài)發(fā)展，不斷完善的職業(yè)健康安全管理體系；依據(jù)查理斯?戴明(chailesdemiry)提出的pdca運(yùn)行模式定期進(jìn)行管理評(píng)審不斷地改進(jìn)，以確保職業(yè)健康安全管理體系的適應(yīng)性、充分性和有效性。逐步地完善職業(yè)健康安全管理體系，使之形成一個(gè)具有自我約束、自我調(diào)節(jié)、自我完善的運(yùn)行機(jī)制。