根據《關于推薦評選2023年烏蘭察布市勞動模范和先進工作者的通知》（烏模發〔2023〕1號）文件精神，現將我市擬表彰的2023年烏蘭察布市勞動模范和先進工作者名單進行公示。公示時間：2023年12月15日至21日。公示期間對公示名單如有異議，請以書面或電話形式，實名向市勞動模范和先進工作者評選推薦表彰工作推進組辦公室反映有關情況和問題。

地址：察哈爾西街烏蘭察布市總工會經濟部401

郵編：012000

受理電話：0474-8320316

受理時間：上午9：00—12：00；下午14：30—18：00

烏蘭察布市勞動模范和先進工作者評選推薦表彰工作推進組辦公室

2023年12月15日

烏蘭察布市勞動模范名單（共88名）

高建中，男，漢族，中共黨員，集寧區泰吉電子科技有限公司技術員，高級工。

自2000年4月參加工作以來，高建中在思想上、行動上始終同黨中央保持高度一致，服務大局意識強。在工作中不斷開拓創新、積極進取。通過自身不懈努力于2011年7月取得了無線電設備機械裝校工高級工職業資格證書。2020年6月份他又分別申請了磁卡頭生產用線包弧焊檢測一體機、磁卡頭生產用熱壓焊機兩項實用新型專利，同年7月再次獲得磁卡頭生產專用點膠機實用新型專利。在生產實踐過程中，高建中不斷創新提效，參與技術創新發明，顯著提升了生產效率。高建中在本職崗位上通過努力技改，為公司的品質、品牌的創立做出了貢獻，也為公司降低了運營成本，每年節約成本80多萬元，為公司今后走向自動化奠定了良好的基礎，在一定意義上也為集寧區經濟建設做出了貢獻。2022年他獲得公司“工藝技術改善獎”。

張霞，女，漢族，群眾，烏蘭察布市融澤水務有限責任公司營銷管理部營銷三所所長，助理工程師。

張霞參加工作以來，認真整理公司收費歷史記錄，對住戶客戶資料及用水特點心中有數，并將常年不繳費或收費混亂小區作為攻堅重點，制定詳細工作臺賬，調整優化收費區域和收費人員，身先士卒工作在一線，積極做好宣傳和溝通的同時，設身處地幫用戶算賬、解決用水困難，以耐心、細心、誠心贏得客戶的理解和信任，收繳任務逐年創下新高。2023年在全市居民水表升級改造過程中，她統籌物業、社區等多方力量，圓滿完成任務，共為30個小區建自來水便民服務卡，升級改造小區20個，改造水表七千塊。2011年她被評為公司“先進生產（工作）者”。

史青青，女，漢族，中共黨員，京熱（烏蘭察布）熱力有限責任公司人力資源工作組組長，助理工程師。

史青青自參加工作以來，工作立足崗位實際，始終保持良好的工作作風，愛崗敬業、團結同志，具有較高的思想修養和業務素質，在職工中樹立了良好的形象。她工作勤勤懇懇、任勞任怨，憑借滿腔的工作熱情、嚴謹的工作作風，創造了優異的工作業績。她開啟了公司合規管理工作，啟動了標準化建設工作，帶領并指導公司各專業編寫公司相關制度，同時開展培訓、自查等各項工作，開啟了制度管人、制度管事的良好局面，使各部門工作有據可依、有章可循，邁出了規范化管理的重要一步。她規范了人力資源各項工作，優化了薪酬體系，為新舊企業過渡工作做出了積極貢獻，她編寫的《發電企業績效管理體系的構建與實施》獲得北京市企業管理現代化創新成果一等獎。疫情防控期間，她在人員管控、數字化辦公、輪崗等方面狠下功夫，公司員工各項工作有序進行，開放之前全員未出現感染病歷。2022年她被北京市熱力集團有限公司評為五一勞動獎章。

毛思坦，男，漢族，中共黨員，內蒙古烏蘭察布東陽光化成箔有限公司副總工程師，中級工程師。

毛思坦自2008年參加工作以來，一直立足于創新，全力以赴推動新產品的開發、技術提升、設備改造以及工藝流程改進，為我國的電子材料行業發展做出了積極貢獻。在2014-2017年，他帶領團隊完成了六級化成機臺節水改進項目，使得單機節水率達到了35%以上。2018-2019年，他主導了化成箔清污分流管道改進項目，負責清污分流管路方案的設計，這一改進有效降低了環保管控風險。2019-2022年，他負責積層箔工藝開發項目，帶領團隊完成了方案設計、實驗開展、研發進度控制以及中試工程化。2013年-2022年他獲得7項國家授權實用新型專利。2014年他被評為宜都市東陽光實業發展有限公司“廠級勞動模范”。

吳曉亮，男，漢族，群眾，內蒙古三信實業有限公司技術部副部長，助理工程師。

吳曉亮于2021年-2023年期間為公司完成《利用馬鈴薯秸稈制備鈉離子電池負極材料》、《冬季低溫條件下快速充放電鋰離子電池人造石墨負極材料制備》、《高石墨化度高容量鋰離子電池人造石墨負極材料制備》等技術攻關課題，作為項目主要參與者完成烏蘭察布市關鍵技術攻關項目《鋰離子電池用高性能硅炭負極材料制備的研究》的申報工作，為公司申請相關發明專利5項和實用新型專利3項，提高了公司的行業知名度，幫助公司在2022年全國鋰離子電池負極材料品牌影響力排名榜位列11名。同時，他于2022年為公司完成內蒙古自治區技術裝備首臺套、關鍵零部件及新材料首批次認定申報工作，并獲得認定證書。2023年他被內蒙古三信實業有限公司評為“先進個人”。

郭亮，男，漢族，中共黨員，烏蘭察布公交公司第二分公司副經理。

郭亮自1992年參加工作，先后擔任乘務員、駕駛員、二路車隊長，現任烏蘭察布市公交公司第二分公司副經理，幾十年來勤勤懇懇工作，從未發生過一起交通安全事故。在創城工作中，他積極宣傳創建文明城市精神，保持公交車無死角的干凈整潔，同駕駛員面對面進行交流，時刻提醒他們筑牢安全意識，全力做好文明城市創建工作。2022年11月他被公司任命為第二分公司副經理，在多條線路優化和新能源車上線時，快速投入了學習工作中，找出了工作的方向并合理分配線路、車輛、人員，為公交事業發揮著自己的光和熱。2019年他被評為烏蘭察布市公交公司優秀車隊長。

任萬義，男，漢族，中共黨員，烏蘭察布瀚藍固廢處理有限公司車間主任，副高級工程師。

任萬義帶領車間人員堅持以生態優先、綠色發展為導向，推動集寧區生活垃圾焚燒發電項目從前期籌備直至順利投產，促進察右前旗、察右后旗、興和縣、商都縣、豐鎮市生活垃圾集中無害化焚燒發電處理，實現了資源共建共享，每年可為烏蘭察布市無害化處置29.2萬噸生活垃圾，綠色發電替代了化石燃料，具有雙重減排效果，積極響應了國家碳達峰碳中和目標。他積極組織社會團體開展研學實踐，常態化開展公眾開放活動，持續普及環保知識，倡導大家做生態文明的傳播者，做生態實踐的參與者，做綠色生活的踐行者，做自然生態的守護者，積極踐行綠水青山就是金山銀山的理念，為公司申報并獲得了自治區級健康企業榮譽稱號。2022年他獲得集團公司優秀管理獎。

朱益輝，男，漢族，中共黨員，內蒙古海立電子材料有限公司副總經理，正高級工程師。

在朱益輝的帶領下，海立電子一、二期高壓化成箔項目已有56條生產線運營，產能達1000萬平方米/年；三期電容器項目于2023年初建成并投產，目前已有10條電容器智能制造生產線投入運行。他通過多次出國考察學習，結合公司的實際情況摸索出一套較好的管理方法，在員工培訓管理、產品品質管理中降低成本、提高工作效率，解決就業400余人，為當地稅收作出很大貢獻。同時他投身公益事業，對貧困大學生、貧困村民等提供資助。他團結和帶領公司全體員工全面落實科學發展觀，努力踐行“團結協作、勤勉奮進、勇于奉獻”的企業精神，把海立電子的發展推向了一個嶄新的高度，多次獲得有關部門的表彰，做出的優秀業績得到了一致好評。2011年他被評為集寧區安全生產實績先進個人。

樊智慧，女，漢族，中共黨員，集寧區白海子鎮章蓋營社區黨支部書記。

樊智慧圍繞服務群眾、化解矛盾、促進發展開展基層治理工作，期間成立了維多利商圈黨建聯盟，為轄區230名靈活就業人員提供崗位，疫情期間為商戶減免費用達11萬元。她組織召開居民議事會60余次，有效提升小區物業服務質量，解決10個小區的管網改造、停水、供熱管道維修等30余件關乎居民日常生活的煩心事。她為轄區靈活就業人員、陪讀家長開展手工編織免費培訓班，帶動100多人靈活就業提高家庭收入，開展各類幫辦代辦服務事項103件。2021年她被評為集寧區優秀黨務工作者。

達布力干，男，蒙古族，群眾，南大光電（烏蘭察布）有限公司產品部經理，助理工程師。

達布力干作為公司三氟化氮電解車間的主要生產技術負責人，他一年有360多個日日夜夜和同事一起，鉆研設備改型、異常優化、產量提升，將三氟化氮的制造成本降低了10%，達到國內領先水平，位居全球氟硅電子行業前列；在多次安全生產檢查、外部稽核、客戶到廠參觀指導中，對他做出了高度評價。在他的努力下，電解車間2021年底投產至今，生產裝置實現0故障停車。目前，公司已經是臺積電、中芯國際、京東方、華星光電、惠科光電等國內外絕大多數主流芯片及面板制造企業的主流供應商。2021年他被公司評為“崗位標兵”。

魏廣，男，漢族，中共黨員，內蒙古民豐種業有限公司技術員。

魏廣在馬鈴薯擴繁期間，能夠嚴格執行馬鈴薯擴繁操作規程，為完成公司擴繁任務，以及創建“中國薯都”戰略目標貢獻了個人力量。2022年新冠疫情封控期，他積極響應抗疫工作安排，主動參與兵站平房區封控管理40余天，體現了共產黨員在危難時刻的責任與擔當。2023年他積極參與創城入戶宣傳121戶，反饋居民意見2條，提高了住戶的滿意度和幸福感。在“煤改電”工作中，他積極為居民發放“明白卡”，包聯區41戶居民全部簽訂了“煤改電”登記表，為烏蘭察布市打贏藍天保衛戰，履行了一名共產黨員的社會責任。2023年他被評為公司優秀共產黨員。

金雪瑞，男，漢族，中共黨員，集寧區馬蓮渠鄉霸王河村股份經濟合作社理事長。

金雪瑞擔任霸王河村經濟合作社理事長以來，一直嚴格要求自己，把村民的冷暖放在心上，把村集體收入和村民生活幸福水平作為霸王河村工作的重點。近年來，通過大力發展蔬菜大棚種植，村集體經濟逐年壯大，村民收入穩步提升，霸王河的名聲越來越響亮。此外，通過摸底調查、征求意見和民主評議，他利用集體資金，為村內安裝路燈、更換地埋管、粉刷墻面、涂繪景觀畫和文明標語、更換宣傳圖板、清理公路兩側垃圾、公路重新上油等，大大提升了村民的幸福感。2023年他被評為烏蘭察布市鄉村振興擔當作為好支書。

白銀峰，男，蒙古族，中共黨員，內蒙古能源發電新豐熱電有限公司運行部班組長，中級工程師。

白銀峰2005年被分配到新豐熱電公司工作，參加工作以來，始終以一名優秀基層技術人員的身份要求自己，規范自己的一言一行。多年的工作經驗使他能熟練掌握火電機組的啟、停操作及事故處理。2019年他提出并親自參與的廠區小換熱站至機組多級水封系統改造項目，至今運行性能良好；2022年至2023年他積極參與乏汽改造、空預器改造、給水變頻器改造等多項重大技術改造，降低機組能耗，他參與的改造項目為公司節約了生產成本，在經濟運行方面起到積極作用且增強了機組運行的穩定性和可靠性。在多次機組啟停及事故處理過程中，他很好地發揮團隊協作，使重大操作圓滿完成，并能及時進行運行分析，發現設備異常，為機組安全穩定運行提供保證。2022年他被評為集團公司先進個人。

董永紅，男，漢族，中共黨員，內蒙古京隆發電有限責任公司設備管理部班組長，副高級工程師。

董永紅主持的技術改造——《火電廠鍋爐寬負荷脫硝技術應用研究》獲得專利一項，并且獲得內蒙古自治區職工優秀技術創新成果三等獎。他主導京隆發電公司的鍋爐“四管”防磨防爆檢查與管理工作，并取得了良好業績，多次獲得集團公司表揚。在他的帶領下，2015年京隆防磨防爆qc小組獲得北京電力行業優秀qc小組活動成果二等獎，2016年他參與的《減少#1爐水冷壁管失效根數》被評為2016年度內蒙古自治區質量管理小組二等獎。通過精細的鍋爐防磨防爆監察與管理，以及精準的防范措施，他為公司四年無非停奠定了堅實的基礎。在他的帶領下鍋爐室獲得了公司的“優秀班組”稱號，并獲得了京能電力“工人先鋒號”班組稱號。他被評為2014年度京隆發電公司優秀員工。

王智，男，漢族，中共黨員，內蒙古三愛富萬豪氟化工有限公司乙炔組班長，中級工。

自2005年入職以來，他一直勤勤懇懇，努力奮戰在生產一線，多次會同技術人員，對車間工藝技術進行技改技措，讓各崗位的操作更便利，大大加強了可操作性，也加強了安全性。因為他的辛勤付出和同事們齊心協力、通力合作，使原本的高危車間，轉變成了人人講安全、處處抓安全、安全在心中的安全車間。多年來，他從不以獲得的榮譽自傲，只是在生產生活中不斷充實著自己，由當年一名化工生產的門外漢，成長為乙炔車間生產線上的行家里手，作為兵頭將尾的班長，他深知自己的責任重大，多年來一直和同事、技術人員專心致力在乙炔生產的工藝操作上，形成了便捷、可操作性強的崗位操作法。他作為一名共產黨員，處處都發揮著共產黨員先鋒模范作用。2019年他被公司評為先進生產工作者。

程多金，男，漢族，中共黨員，中鐵四局集大鐵路工程項目經理部副總工程師，中級工程師。

2005年參加工作以來，他先后參與合寧、滬寧、石武、京沈、崇禮、川藏籌備組、集大等鐵路項目的建設任務。從初出茅廬的毛頭小伙到生產一線的“技術達人”，再到管理崗位的優秀標兵，參加工作17年來，他“立足崗位，務實篤行”的初心始終不變。2021年在任職集大鐵路經理部副總工程師期間，他始終將生產進度作為項目的主線、作為永恒的主題，確立“進度為王”的思想，并通過抓生產進度來推動項目安全、質量、成本管理等各項工作。他結合集團公司標準化施工管理手冊狠抓現場文明施工管理，按照“高起點、高標準、高要求”的目標，全面推進集大鐵路標準化建設，樹立了企業好的品牌與形象，受到了地方、業主的一致好評。2019年他被中華全國鐵路總工會授予“火車頭獎章”。

郝建芬，女，漢族，群眾，豐鎮市農村信用聯社股份有限公司綜合柜員。

自參加工作以來，作為網點的一線職工，她始終保持著良好的工作狀態，立足本職工作，嚴格要求自己，腳踏實地的工作，毫無保留地付出自己的辛勞和汗水，始終堅持“想客戶之所想，急客戶之所需，排客戶之所憂”的服務宗旨。由于所在的網點低保戶比較多，主要針對一些上了年紀的老人，每次為他們辦理業務她都會耐心地為他們服務，為他們細致地講解每筆資金的存入和支出，對生病不能來實名認證的客戶，她會主動去客戶家里為他們辦理業務。在為客戶服務的過程中，做到“來有迎聲，問有答聲，走有送聲”的三聲服務要求。在保證遵守聯社各項規章制度的前提下，她靈活掌握營銷方式，為客戶提供個性化、快捷的服務。2019年她被授予烏蘭察布市五一勞動獎章。

王文平，男，漢族，群眾，內蒙古豐鎮市新太元新材料有限公司機修班長，高級工。

在生產過程中他發現鏈篦機輔燒系統每天消耗大量焦粉，本著為公司節約資金的態度，他找尋大量資料及與廠家技術交流后對鏈篦機輔燒系統進行改造，在鏈篦機窯尾罩上方、鏈篦機預熱一段、預熱二段，各增加一個燒嘴，使用礦熱爐煤氣為燃燒介質，用于代替補充焦粉在鏈篦機內釋放的熱量，安裝輔燒系統后無需再配置5%焦粉（約100噸），只在鏈篦機處增加約6000nm3/h煤氣參與燃燒，實現在鏈篦機預熱二段處的溫度從原700℃升溫到約1100℃，以滿足入窯球團的干燥預熱需求。該技術每年約為公司節省1182.6萬元。2020年他被評為新鋼聯冶金有限公司金牌員工。

烏達木，男，蒙古族，群眾，華新綠源(內蒙古)環保產業發展有限公司車間中控員。

2020年7月入職公司以來，他憑借自己刻苦鉆研、勇于攀登的求知欲望和腳踏實地、兢兢業業的做事態度，不僅很快熟練掌握本崗位所需的基本技能和業務內容，還想方設法積極調動廣大員工，特別是一線員工的勞動積極性，并運用所學的專業知識和親身實踐，密切監控生產設備的運行情況，及時發現并解決問題，對生產數據進行記錄和分析，確保生產進度。為有效把控現場設備的異常狀態和生產的高效安全順利的進行，他積極出謀劃策、建言獻行，提出自己的合理化建議，多次被相關崗位和部門吸收和采納。他突出的工作業績和強烈的工作責任心，在獲得自身成長成熟的同時，也得到了領導和同事們的一致好評。2022年他被評為公司先進個人。

常國華，女，漢族，群眾，豐鎮市寶通速遞有限公司快遞員。

2015年她在朋友的介紹下進入圓通工作，成為一名普通的快遞員。小快遞大學問，剛入職她什么也不懂，但她能做到“四勤”（嘴勤、手勤、腿勤、腦勤）。嘴勤就是多學多問，遇到不懂的就向老員工或者經理請教，對待客戶時更是禮貌用語不離口；腿勤，就是多跑多動，在收派快件過程中，多跑幾步路，堅持取件上門、派件到戶，有時客戶上午不在，就下午再去，今天不在，就明天再去。實踐中，她積極攻克“多物品收寄”以及快件分揀、掃描、下單、出單、攬收、百分之百實名寄遞、開箱驗視、上車等一系列操作。2021年她被評為公司優秀業務員。

王偉偉，男，漢族，中共黨員，內蒙古綠康源生態農業有限公司技術員，中級農藝師。

2015年他被內蒙古綠康源生態農業有限公司聘用為有機雜糧種植技術員。他對公司提出了新想法和建議，引進新品種，使有機雜糧的畝產量提高了30%，并利用閑暇時間，無償為周邊100多戶農民提供種植技術指導，讓農戶實現了增產增收。2017年他外出考察了雙層日光溫室大棚，回來后和公司研究決定，將21座單層日光溫室改建為雙層日光溫室，將室溫地溫提高3至5℃左右，使公司節約加溫費30萬元左右。2018年他去大連學習櫻桃栽培技術，開始嘗試櫻桃種植。他刻苦鉆研，使得櫻桃色澤誘人、口感俱佳，吸引了大量的客商前來訂購，給公司帶來了極大的效益。他在阡陌縱橫的田野里忙碌，一心撲在工作上，成為新時代的新農人。2022年他被評為內蒙古綠康源生態農業有限公司先進工作者。

王少波，男，漢族，群眾，吉蒙炭素有限責任公司機加分廠電極接頭線班長。

2020年1月他正式入職吉蒙炭素有限責任公司，先后歷經石墨電極本體加工線崗位、石墨電極接頭加工線崗位，完整地熟悉了石墨電極機加工的操作流程、工藝標準及設備維護維修。從安裝、調試、試生產直至正式投產，從調刀、操作至組織生產，從協助檢修至主動查找設備故障維修，他全身心地投入到石墨電極加工的整個過程。他對當前所負責的石墨電極接頭日線設備更是以身作則，積極帶頭，組織班組成員勤學苦練，細心摸索鉆研，摸透設備“習性”，掌握生產“節奏”，僅用不到一個月的時間就完成了電極接頭線的調試工作，使設備正式運轉。工作中，他熱情待人，無私傳授自己總結的工作經驗，帶動整個班組提產增效。2022年他被吉蒙炭素有限責任公司評為先進工作者。

郭風梅，女，蒙古族，中共黨員，內蒙古綠康源生態農業有限公司員工。

作為一名普通的農村婦女，她自籌資金2萬元建了第一座溫室大棚，為了種好蔬菜，她認真學習種植大棚的專業知識，研究各種病蟲害的防治辦法，從最初的1座溫室大棚發展到了12座。后來村里人看見她大棚種得好，紛紛前來咨詢，她毫無保留的把種植經驗都教給了他們。2015年她來到綠康源種植有機蔬菜，公司請了有機種植專家來授課，她學習了很多有機種植的知識，白天干活時把這些知識運用到實踐當中，很快就見了成效。后來她把村子里的很多人都介紹到綠康源工作，讓他們在家門口就掙到了錢。村民在她的帶領下學到了有機蔬菜的種植方法，紛紛種起了有機蔬菜，提高了廣大農民的經濟收入。2022年她被內蒙古綠康源生態農業有限公司評為“先進工作者”。

智曉穎，女，漢族，中共黨員，烏蘭察布中石油昆侖燃氣有限公司辦公室職員，中級經濟師。

智曉穎同志在平時的工作和生活中，堅持學習黨的路線、方針和政策，牢固樹立“四個意識”、堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，堅決把黨組織要求和各項規定落到實處。她在本職崗位上埋頭苦干，努力鉆研業務，熟練掌握本職崗位所需的知識和技能，在工作中成績顯著。多年來，她為了鑄造自己的事業，一直秉承知責于心、擔責于身、履責于行、苦干實干、無私奉獻的工作態度和執著的敬業精神，深深的感染和激勵著身邊的每一位同志，起到了模范帶頭作用，在平凡的工作崗位上，做出了卓越的成績，為公司的發展做出了巨大的貢獻。2022年她被評為察右前旗五一勞動獎章。

武鳳霞，女，漢族，群眾，內蒙古普析通用儀器有限責任公司庫管員。

武鳳霞同志自加入內蒙古普析通用儀器有限責任公司以來，擔任庫管員一職，在本崗位展現了出色的職業素養和責任心。她能夠在復雜的倉庫環境中高效地管理庫存。她熟練運用信息系統和倉儲設備，對倉庫中的各類物品進行分類、編碼和歸檔，確保了倉庫物品的準確性和可追湖性。她注重團隊協作，善于溝通與交流。她認識到庫管工作需要各個部門的緊密配合，因此，她積極主動與其他部門進行溝通協調，確保庫存數量和需求之間的匹配，最大限度地避免物資短缺和過剩的情況發生。她還主動參與并組織庫房相關的培訓和交流活動，與其他庫管員共同探討問題，分享經驗，提高了團隊整體的工作水平和競爭力。2023年她在“建功‘十四五’，奮進新征程”內蒙古自治區物流行業職工職業技能比賽中榮獲倉庫管理員第一名。

趙新明，男，漢族，群眾，烏蘭察布市旭峰炭素科技有限公司工會主席。

他立足本職，找準定位，在工作中不斷創新。因公司剛投產，新設備，新人，新工藝，管理難度大，職工上崗不盡職脫崗、串崗現象嚴重，勞動秩序混亂，產品質量下滑。為扭轉被動局面，他在公司領導的支持下，多次召開座談會，認真總結經驗教訓，發動職工揭矛盾、找差距。在調查摸底的基礎上，首先狠抓職工思想教育。要求每周召開一次班組長會，根據職工思想狀況適時開展談心活動。教育職工想企業所想，急企業所急，增強“廠興我榮，廠衰我恥’觀念。其次，建立健全崗位責任制。在加強思想教育的同時，將抓教育與加強管理并舉。2022年他被評為察右前旗五一勞動獎章。

霍曉鵬，男，蒙古族，中共黨員，內蒙古朋誠農牧業發展有限公司工人。

霍曉鵬身為一名共產黨員，不忘初心、牢記使命，以養豬產業帶動群眾一起奮斗為目標，積極投身“萬企興萬村”行動中，圍繞鄉村振興，通過產業幫扶帶動和愛心捐助等活動，帶領廣大群眾，齊心協力助推鄉村振興發展新局面。霍曉鵬組織育種團隊定期免費為貧困農戶進行技術服務，平日里，只要養殖戶提出需要，他便隨叫隨到。近兩年非洲豬瘟疫情成了養豬農戶的頭號殺手，他把消毒防疫全套程序一一教給農戶，親自現場指導、細心解析，為貧困農戶解決了困難，給予了切實的幫助，實現了“萬企興萬村”從“幫”到“興”的幫扶行動。2019年他被評為烏蘭察布市五一勞動獎章。

康關生，男，漢族，群眾，烏蘭察布市鋆達公路工程有限公司董事長。

康關生任烏蘭察布市鋆達公路工程有限公司董事長期間，圓滿完成了大量的改造及新建工程項目，如蘇魯錠路道路工程、新體路、京張五路、京張七路、g6高速路、木材園區等瀝青砼面層施工，均獲業主、有關單位及社會各界的一致好評。在工作之余他認真學習馬列主義、毛澤東思想和習近平新時代中國特色社會主義思想等重要思想理論，以黨的理論武裝頭腦，認真學習黨的路線、方針、政策，不斷提高思想政治素質。他堅持用正確的世界觀、人生觀、價值觀，指導自己的學習、工作和生活，在政治上、思想上和行動上始終與黨中央保持高度一致。2023年他被評為烏蘭察布市構建和諧勞動關系先進工作者。

張曉霞，女，漢族，群眾，內蒙古塞茵蘇乳品有限公司人事行政專員。

張曉霞平時負責人事行政工作，工作雖然繁忙而瑣碎，但是她盡心竭力，干好每一件事，處理好每一個細節，獲得了領導和同事的認可。她憑借著對公司的無比熱愛，憑借著對事業的不悔追求，刻苦勤奮、認真努力工作，完成全部工作任務，取得優異成績，成為公司全體員工身邊的學習榜樣。她強化時間觀念和效率意識，做到人在崗位一分鐘，辛勤工作60秒，抓緊時機、加快節奏，促進工作提速增效。她在完成自身的本職工作的情況下，主動幫助別人，同事有問題也會找她幫忙，她無私地為大家解決工作和生活中的問題。2022年她被評為察右前旗五一勞動獎章。

楊利，男，蒙古族，中共黨員，察哈爾右翼前旗塞上活力種養殖專業合作社理事長，高級技師。

楊利是一名有著12年軍齡的返鄉創業退役軍人，在軍營里，他聽黨指揮，沖鋒在前；返鄉后，他退役不退志，回到家鄉扎根鄉土，積極響應國家號召，把鄉村振興的重大使命扛了起來。他創建農民專業合作社，種植養殖綠色農畜產品，努力打造綠色、生態、健康的原味烏蘭察布本土品牌，讓百余名村民實現家門口就業。近年來，他在合作社不斷發展壯大的同時，不忘初心、牢記使命，積極投身于“萬企幫萬村”、“萬企興萬村”和各種公益活動，支持當地經濟建設，助力鄉村振興工作。通過公益捐贈、技術幫扶、土地流轉和雇傭農民工等方式，切切實實為農民增收，每年能為當地農民創收數十萬元。2021年他被烏蘭察布市委統戰部評為創業之星。

高暢，女，蒙古族，中共黨員，內蒙古陰山優麥食品有限公司電商直播員。

高暢從事燕麥產業的扶貧、生產、宣傳工作。她和她的團隊為消費者提供健康、天然、有機的燕麥系列食品，讓更多的消費者了解燕麥，讓更多的消費者認識陰山優麥。通過她與團隊的共同努力，推動了全旗燕麥產業的發展，帶動了當地更多的貧困戶實現脫貧致富。2018年、2019年她連續兩年被評為“年度優秀員工”，2019年被烏蘭察布市授予“巾幗建功標兵”稱號，2021年被評為自治區“五一巾幗標兵”。

烏麗婭斯，女，蒙古族，內蒙古威斯特燃氣控股有限責任察右中旗分公司工會主席。

作為基層的一名工會主席，她深刻認識到一名合格的工會工作者，必須具備良好的理論修養和道德水平，唯有這樣才能把握好正確的航向。2017年她為五名困難職工成功申請到工會的困難補助，緩解了困難家庭的生活壓力，同時在她的努力下公司先后被評為烏蘭察布市、內蒙古自治區“工人先鋒號”。很多職工因工作原因需留守崗位而不能每天回家，為了豐富職工精神文化生活，她推動建立了工會之家，集健身與娛樂為一體的活動室。為增強公司職工的團隊意識，凸顯職工的凝聚力，她每年都會組織舉行年終活動，通過知識競答等一系列團建活動，激發職工團隊協作、敢于拼搏、永爭第一的精神。2018年她被評為烏蘭察布市優秀工會工作者。

王俊飛，男，漢族，中共黨員，察哈爾右翼中旗農村信用合作聯社業務發展部工作人員。

王俊飛同志從基層到行政進行了多崗位的工作鍛煉，春種秋收、逢年過節期間，鄉鎮地區群眾金融需求旺盛，業務量總會成倍增長，網點正常開設的營業窗口無法滿足群眾需求，經常導致客戶排隊等候時間較長。為了減少客戶等待時間，給客戶提供更優質的金融服務，他積極發揮帶頭作用，常常放棄休息，主動到網點前臺代班，充分發揮青年員工模范帶頭作用。每年春節他都會主動值班，確保網點各項自助設備運轉正常。他用實際行動發揮黨員先鋒模范作用，解決基層網點旺季期間客戶集中、窗口不足的困難，全力保障客戶辦理業務需求。2021年他被評為自治區農村信用聯社先進工作者。

寶音朝格拉，男，蒙古族，群眾，察右中旗順豐速遞快遞員。

他是新時代察右中旗新就業形態中的一名優秀代表，從事快遞員行業以來，工作態度端正，堅守行業的規章制度，用行業的行為規范約束自己的一言一行；他工作認真負責，無論嚴寒還是酷暑，市內還是市外，都以自己最快的速度把每一個快件送到千家萬戶；他性格憨厚、老實，任勞任怨，工作中從無怨言，無論是不是自己分內的工作都積極主動，樂于幫助別人。由于他的艱辛努力和辛勤付出，得到了公司的充分肯定和客戶的一致好評。

牧仁，男，蒙古族，中共黨員，察右后旗供電所職工，助理工程師。

牧仁，從事電力營銷工作，二十多年來，熟悉行業工作的各個環節，憑借自己豐富熟練的業務知識為群眾解答疑惑，是一名新時代一線電力工人。在學習方面他充分利用業余時間，持續“充電蓄能”，不斷提升自己專業技能水平。在工作方面，在重大活動及節日保供期間，面對多種復雜條件，完成多條線路驗收投運，避免重過載引起線路跳閘。在夏、冬季負荷高峰期，他積極組織開展配電線路的特巡工作，先后組織開展配網線路特巡特護多條次，共發現缺陷百余處。“在崗則愛崗，愛崗則敬業”，他經常深入到用戶家中處理各種用電安全隱患，用自己的實際行動詮釋一名電力人的責任與擔當。2023年他被烏蘭察布供電公司評為優秀共產黨員。

徐貴儒，男，漢族，中共黨員，內蒙古欣源石墨烯科技股份有限公司技術員，副高級工程師。

徐貴儒主要從事新能源電動汽車用鋰離子電池負極材料研發等工作，主導和參與了公司重大科技項目的研發、申報工作。他先后承擔了內蒙古自治區、烏蘭察布市下達的兩級科技研發項目7項，并取得成果，獲得財政補貼 2300多萬元，為企業科技創新開啟了新動力。2022年他參與編寫了中國電子節能技術協會立項的《鋰離子電池負極材料零碳工廠評價技術要求》、《鋰離子電池產品碳足跡評價導則：第4部分負極材料》和《負極材料企業溫室氣體排放核算要求》三部行業標準，在科技管理中積極推行現代化管理方法，將iso9001、iso14001、iso45001、iatf16949、iso50001、bg/t23006體系率先導入企業管理中，并取得第三方頒發的體系證書，為建設低碳、綠色、環保、清潔工廠創造了基礎條件，成為烏蘭察布新材料行業綠色循環經濟典范。2021年他被評為察右后旗建材化工園區優秀共產黨員。

楊玉寶，男，漢族，中共黨員，內蒙古蒙維科技有限公司技術員，初級工。

楊玉寶作為一名生產技術骨干，始終堅持技術攻關，他勤于思考、積極探索、勇于創新，以踏實肯干的工作作風為生產穩定運行，尤其是雙c窯工藝技術升級改造作出貢獻，是一名新時代的優秀專業技術人員。在技改過程中，他能夠結合實際工作，不斷強化新技術學習，注意細節管理，慎獨慎微，勤于思考，不斷提升。他積極探索優化雙c氣燒窯的工藝參數，堅持“科學理性查找問題，積極轉變運行思路；堅持技術攻關、精準對標操作”加大設備技術改造力度，為提高石灰產、質量打下堅實基礎。在日常工作中，他創新發展理念、拓寬發展思路，著力解決影響和制約氣燒窯持續穩定生產的突出問題，為實現所在單位綠色、安全、穩定、可持續的發展作出積極的貢獻。2018年他被評為察右后旗五一勞動獎章。

蔣桂君，女，漢族，中共黨員，察右后旗農村信用聯社股份有限公司運營管理部職員，中級經濟師。

蔣桂君從事反洗錢、反電詐工作，她始終嚴格要求自己，用自身的行動不斷提高工作業績，詮釋了一名新時代青年的責任和義務。她是全旗的文明服務標兵，以其優質文明服務獲得客戶的連連稱贊，曾多次榮獲網點服務明星和全轄服務明星。她深刻地意識到所從事工作任務艱巨，時間緊，任務重，是關系民生的大事。在實際工作方面她積極配合警銀協作，精準防控，防范和打擊治理電信網絡詐騙違法犯罪，協助公安機關對潛在受害者采取保護性止付97人，132個賬戶，攔截33.27萬元。她積極實地宣傳倡導反詐活動，提高群眾反詐意識，通過進校園、進社區和村委會等形式，宣傳反假幣、反洗錢、非法集資、存款保險等多項金融知識。2018年她被授予內蒙古農村信用社先進工作者。

劉海軍，男，漢族，中共黨員，察右后旗鴻達農牧業有限公司董事長。

劉海軍出身于農村，立足于農村，在繁榮大六號鎮經濟和增加農民收入中充分發揮積極作用，是一名新興現代化農業企業致富帶頭人。他積極探索合同、契約、訂單農業、利潤返還等多種形式，打造農牧業產業聯合體，建立企業外聯市場、內聯基地和農戶、“風險共擔”、“利益均沾”的聯結機制，使企業與農民的利益聯結逐步由松散型走向緊密，讓松散的農業生產走向產業化。2023年公司350畝香糯玉米項目涉及大六號村種植農戶46戶200人，該項目直接帶動大六號村種植農戶每畝土地流轉收益增加100元，間接帶動大六號鎮35戶家庭（60人）人均務工增收3000元；貝貝南瓜涉及大六號鎮南梁村和賁紅鎮石門口村種植農戶69戶，每戶增加收益300元，馬鈴薯涉及大六號種植農戶26戶，間接帶動每戶增收400元。2019年被評為察右后旗星級文明戶。

邢新全，男，漢族，中共黨員，內蒙古永和氟化工有限公司技術員，高級工。

邢新全現任機電儀廠技術員，負責全公司供配電系統及電氣設備的技術管理工作，同時兼任公司新建項目電氣技術負責人。在項目建設期間為了配合項目部趕工期，他經常帶領電儀員工加班參與電儀工程安裝、調試，不僅為項目工期爭取了更多的時間，更重要的是他利用自己的專業技術，不斷提升公司所有電儀人員的技能水平。在生產維保過程中，為解決反應器特種變壓器ct故障頻繁引發反應器跳停問題，他帶領電氣骨干人員多次對反應器加熱設備原理及反應過程特征分析、解剖故障ct、結合線下試驗，發現問題是由原廠配置ct內部繞組線徑偏小、局部繞組繞制不均勻而導致，徹底解決反應器ct故障，避免緊急停車帶來的安全風險與損失。2017年他被授予永和氟化工有限公司“勞動模范”。

郭月霞，女，漢族，中共黨員，內蒙古中加農業生物科技有限公司組培技術中心生產組長，初級農藝師。

郭月霞積極參與了“中加5”的選育，于2022年9月完成“中加5”的非主要農作物品種登記工作；12月底獲得初級農藝師證書；2023年5月完成“中加5”的植物新品種權證書申請工作，并通過編號為“db15/t2956—2023”的《馬鈴薯干腐病菌pcr檢測方法》地方標準，解決了馬鈴薯生產中遇到的干腐病菌檢測技術難題；她還全程參與了iso9001質量認證工作，于2022年11月獲得“農作物種子貯藏證”、“農作物種子檢驗證”、“農作物種子加工證”；她帶頭完成2021年公司研發的馬鈴薯新品種“中加7”的擴繁任務，使其快速進入市場推廣，為種植戶帶來巨大收益；2022年公司研發馬鈴薯新品種“中加10”“中加11”，她帶頭快速完成擴繁工作，使其推廣面積達到10萬畝，填補了國內高淀粉品種空白。2023年她被授予四子王旗優秀婦女黨員。

何輝杰，女，達斡爾族，中共黨員，內蒙古賽諾種羊科技有限公司育種部主管，中級畜牧師。

2011年她開始在賽諾公司從事育種工作，12年一線專業技術工作經歷，腳踏實地、認真工作，積累了豐富的經驗。在蒙古羊和杜泊羊雜交改良中利用腹腔鏡輸精技術，每年擴繁杜蒙雜交肉羊1.2萬只，探索孕馬血清劑量對蒙古母羊的發情率的影響變化，并對超數排卵技術進行研究，最大限度利用優秀供體羊的繁殖機能。她利用南非、澳大利亞體型外貌鑒定方法＋生產性能測定+遺傳評估+基因輔助多種技術，建立育種體系，不斷選擇和優化核心群，建立了國內最優質的杜泊羊等7個核心種質資源群體。她參與完成4項內蒙古自治區地方標準，并于2022年9月參與培育出“杜蒙羊”新品種。2020年她獲得內蒙古自治區農牧業豐收一等獎。

郭浩，男，滿族，群眾，國能內蒙古電力蒙西新能源有限公司值班員，初級工。

他2013年參加工作，從事了6年化工操作工工作、1年火電檢修工作和3年光伏發電工作。2014年他參與國電赤峰化工有限公司污染當地水源的治理工作，2020年參與元寶山電廠4號機組脫硫塔改造工作，2022年開始參與四子王旗電站風險數據庫編制，操作票制定、修編安全規程、運行規程、檢修規程等，確保企業安全工作的有效實施。2021年他參加完成了“基于激光雷達點云高精度定位的光伏電廠智能化巡檢科技項目”，該項目取得了2項發明專利、2項實用新型專利和1項軟件著作，目前該技術已成功實施在光伏組件巡檢工作中，減少勞動力付出、加大工作效率。2023年他被授予蒙西公司“安康杯”光伏技術大比武個人一等獎。

呼德力格爾，女，蒙古族，群眾，內蒙古永和氟化工有限公司技術員。

呼德力格爾是一名九零后現代產業技術員，在學習方面，她勤于思考、積極探索，虛心請教前輩，并在工作之余鉆研了艾默生系統組態。在工作方面，她承擔f32裝置試車期間的dcs組態、調試的重任；承擔r134a裝置調試重任，獨立完成了r134a裝置28張流程圖縮減到22張流程圖，經過一次次白天黑夜的調試，最終順控系統成功投用；承擔一二期的sis系統的技改、變更工作；承擔師帶徒的重任，工藝試車階段工藝復雜，控制回路多，她精心指導操作員避免出現誤操作。此外她還獨立完成了氯甲烷裝置流程圖、程序優化、dcs及sis系統調試等工作。2021年她被評為永和氟化工公司優秀員工。

鋼寶力達，男，蒙古族，中共黨員，四子王旗江岸蘇木衛境嘎查汽車修理工，初級工。

鋼寶力達2001年從部隊光榮退役回到家鄉后，成為邊境嘎查一名汽修工。當時由于邊境公路屬于砂石路，道路崎嶇不平，來往車輛經常被困。由于過境地廣人稀，修理較為不便，他經常幫助司機師傅修理車輛遇到的疑難雜癥，他居住離公路較遠，救援較為不便，為方便救援，他自費購置了一輛二手雙排座車，經過自己的修理并配置了相關的汽修設備，形成了流動救援服務車。12年來，他在邊防公路160多公里長的范圍內對過往的12000多輛各類需要救援的車輛伸出了援助之手，使35名在惡劣天氣困在邊境線上的急需救援的司機師傅轉危為安。他為8400多平方公里涉及周邊5個蘇木27個嘎查的430多戶牧民修理過各類車輛，有效解決了群眾的燃眉之急。2023年他被授予四子王旗最美退役軍人。

史錦歆，女，漢族，中共黨員，四子王旗景欣農業股份有限公司董事長。

史錦歆帶領四子王旗景欣農業股份有限公司不斷發展壯大，從開始的建廠到現在已有加工生產線6條，能提供就業崗位150多個，推動農戶擴大種植面積，到今年合作種植面積達到6萬畝，帶動農戶4000余人參與種植。目前，已與22個村（嘎查）、14211戶農牧戶（其中脫貧戶1294戶），以村集體經濟的形式建立利益聯結機制，與農民簽訂種植銷售合同，由公司免費提供籽種，帶動500多戶農民種植戶，每年為農牧戶創收分紅118萬元，直接帶動1000多人次就業，其中女職工占70%，為當地的剩余勞動力特別是女職工提供了就業崗位。2020年她被授予全國“百名優秀學員”扶貧先鋒。

張濤，男，漢族，中共黨員，內蒙古國城實業有限公司選礦組長。

入職以來，他長期扎根工礦企業基層生產工作。2023年8月，他組織選礦廠成立預處理系統消缺完善工作專班，并對所有工藝管路、安全防護、設備設施消缺完善、優化改造、共完成122項，其中：破碎系統10項，磨礦系統25項，浮選系統45項，尾礦系統18項，電氣自控24項。2023年9月在試車期間，他加強對原萬噸選廠輔助人員培訓，同時在5000噸泥化礦預處理項目中秉承以老帶新模式，使工作人員能快速適應新的工作崗位，以此解決了現場技術操作人員不足的問題。5000噸泥化礦預處理系統生產調試至今，已全面達產達標。2015年他被授予全國優秀工會工作者。

李想，男，漢族，中共黨員，卓資縣農村信用合作聯社辦公室文秘。

他負責卓資縣農村信用聯社辦公室工作以來，在公文處理、會議安排、安全保密、后勤服務等日常工作中，不斷在制度化、規范化、科學化、程序化上下功夫，努力做到高標準、高質量，實現工作高效運轉。疫情期間，他主動沖鋒在一線，配合社區做好疫情防控和核酸檢測等工作，組織辦公室人員加強聯防聯控，為全轄區正常的金融服務做好后勤保障服務。2019年他被評為卓資縣優秀共產黨員。

靳冬梅，女，蒙古族，群眾，卓資縣第二社區衛生服務中心全科主治醫師。

靳冬梅二十多年來，默默扎根在卓資縣十八臺鎮衛生院基層一線開展工作，她主要從事基本醫療和基本公共衛生服務工作，多年來養成了醫療和公共衛生服務并濟的工作習慣，每天在積極診治疾病的同時宣傳健康知識。為提高轄區居民的自我保健意識，增強健康管理能力，她經常深入群眾身邊，宣傳高血壓、糖尿病、心腦血管疾病及骨關節病等疾病的相關知識，向居民科普可通過日常飲食、運動、行為干預等方式預防慢性病，并講解慢性病最主要的危害是對重要器官的損害，應積極治療。多年來她組織并參與宣傳講座140余次，累計受眾達7000余人次，得到了居民們的認可和贊揚。2023年她被授予烏蘭察布市醫德醫風先進個人。

周玉奎，男，漢族，群眾，卓資縣城市管理綜合行政執法局環衛工人。

周玉奎主要從事垃圾清運環衛等工作，本著對環衛事業的熱愛和高度負責的精神，他用無言的行動默默奉獻著對環衛工作的片片真情，多次被卓資縣城市管理綜合行政執法局評為優秀工作者。2020年疫情發生以來，奮戰在一線的環衛工人周玉奎主動請纓，在原有工作基礎上增加了一線抗擊疫情的重要使命。在卓資縣城市管理局的統籌安排下，周玉奎為抗擊疫情做出最大的努力，除了負責日常的清掃工作外，對垃圾轉運站、污水注水口、環衛車輛等每天都要進行全面清洗消毒，為居民營造干凈、安全的生活環境。此外，為有效避免廢棄口罩、手套的二次污染，周玉奎還為各居民小區門口、街道人員密集地區設立的“廢棄口罩手套收集專用桶”進行消毒。2019年他被評為烏蘭察布市五一勞動獎章。

王志華，女，漢族，中共黨員，涼城縣海高牧業養殖有限責任公司生產班長。

王志華立足崗位、嚴格自律、創新發展，在工作上取得了一系列的成效。作為一名優秀的共產黨員，她為群眾辦實事，在維護職工利益、為職工辦實事辦好事等工作中取得了一定的成效。她積極發揮黨員示范崗作用，為企業的發展添磚加瓦，創新開展智慧牧場建設。她為公司引入“奶業之星”牧場管理軟件，通過實時采集牧場數據（包括擠奶機、發情監測、牛只稱重測高、tmr飼喂系統、現場牛只識別、環境監控等）實現物聯網管理，形成以牛只檔案、事件管理、飼喂管理、報表管理為主要模塊的管理體系，實現利用移動設備即對繁殖、奶廳、犢牛、防疫等牛群全生命周期的實時監控，極大提高各環節工作效率和牧場的管理效率。2021年她被評為“內蒙古自治區優秀工會工作者”。

尚東平，男，漢族，中共黨員，烏蘭察布市涼城供電分公司配電急修班班長，技師。

工作33年來，無論電力施工建設、深夜事故搶修，還是重大活動重要節日保電，他奮不顧身一馬當先，始終沖在最前沿。為不影響群眾正常生活用電，他多次組織開展“零點搶修”。他注重學習和提升自身能力素質，堅持安全文明生產，模范遵守規章制度，帶徒傳藝、培養高技能人才，積極參與發明創造、技術創新和合理化建議等活動，發揚團隊精神，解決安全生產工作經營管理中隱患難題。2022年他被評為烏蘭察布市道德模范。

陳靜，女，漢族，中共黨員，中國郵政涼城縣分公司職員。

她進入郵政局以來，先后從事郵政營業、機要員以及報刊發行工作，始終以“全心全意為人民服務”為宗旨，嚴于律己、愛崗敬業、優質服務，力爭把郵政業務做得更好，成為一名優秀的郵政員工。作為一名新時期的共產黨員，她時時刻刻以黨員的標準嚴格要求自己，以科學發展觀指導工作方向，全心全意為人民服務。2019年她被評為全區郵政第一批“北疆郵政先鋒”工程“黨員先鋒崗”。

李曉敏，女，漢族，群眾，涼城縣世紀糧行有限公司運營銷售。

李曉敏任公司“田也商學院”講師，兩年來培養了多名優秀青年員工加入“青年講師團”，共授課130多期。2021年公司在李曉敏的提議下設立員工降本增效合理化建議獎勵基金，之后公司技術部進行了多次技術改造，極大地提高了出品率；產品部也成功研發了多款暢銷新品。2022年李曉敏帶領團隊，與內蒙古農業大學食品科學與工程學院聯合在公司建立了大學生“小平科技創新團隊”校外教學科研、實習基地。疫情期間，她帶領公司十多名青年骨干參加了涼城縣志愿者活動，走向抗疫一線。近幾年，她多次組織開展獻愛心活動，向抗疫一線人員、失學兒童、重災區群眾、困難職工等捐款捐物，并利用公司電商網絡直播優勢，開展“助農助學”活動，推廣家鄉特色雜糧產品。2023年她被評為烏蘭察布市構建和諧勞動關系先進工作者。

朱富紅，女，漢族，群眾，涼城縣牛羊鮮家庭農場防疫員。

大學畢業后，她回到土生土長的家鄉，享受著家庭溫暖的同時，也陪伴著年邁的父母和逐漸長大的孩子。她大部分時間在村里創辦的牛羊鮮家庭農場里打工。她經常走在田間地頭，了解村里種植業的發展，為鄉親出謀劃策，利用互聯網，把國家的利民政策普及到家家戶戶。她時常走家串戶，為村里老人檢低保，辦瑣事，為村里行動不便的老人兒童排憂解難，解決了村里老人的實際困難。在閑暇時間，她還積極參加涼城縣志愿者服務工作，為家鄉發展助力，讓更多的村中老人、兒童得到溫暖陪伴。2021年她被評為涼城縣“三八紅旗手”。

王俊成，男，漢族，中共黨員，涼城縣馬坊灘村委會委員。

王俊成作為一名普通的農民、普通的中共黨員，始終堅持和擁護黨中央的政策和習近平總書記的重要指示精神，十幾年來他無私地帶動附近村民脫了貧，向共同富裕邁進。他自籌資金，多年來改造農田為國家的高標準農田建設做出了很大貢獻，通過擴大種植規模和科學種田提高了生產效率，為當地貧困戶提供了穩定收入。他情系老弱病殘，經常深入困難戶、孤寡老人家進行走訪，為他們送米送面、送醫送藥及現金等生活急需品，解決他們生產生活中的困難。2012年他被評為涼城縣優秀政協委員。

張東，男，漢族，中共黨員，興和縣青山特種石墨碳素有限公司技術部班長，助理工程師。

張東1993年畢業于烏蘭察布盟工業學校，同年分配到興和縣碳素制品總廠工作，在該廠歷任動力車間班長、動力車間技術員、生產調度員、壓型車間技術員，2003年應聘到大同縣天元碳素廠任技術員，2003年他主持了φ600mm電極的試產并在同年投入市場。在興和縣青山特種石墨碳素有限公司工作期間，他積極參與新產品的研發工作，使公司完成從過去生產常規小規格電極到生產提純碳棒、受電弓及制氫碳板特種石墨材料的轉型。2022年他獲得“焙燒填充料破碎篩分組合設備”、“一種除塵噴淋塔旋轉式噴淋頭”及“一種小電極焙燒裝爐工具”實用新型專利證書。2012年他被評為興和縣優秀共產黨員。

張志偉，男，漢族，群眾，內蒙古瑞盛炭素新材料科技有限公司技術員。

張志偉于2022年通過招聘來到內蒙古瑞盛炭素新材料科技有限公司石墨化四車間工作。“初生牛犢不怕虎”，年輕的他就暗暗下決心，不懂技術僅會操作沒出息。于是，他為自己制定了“干中學、學中干”的工作思路：進石墨化爐內查看內部構造、沿著一層層新材料裝填現場走流程。石墨化四車間每一處角落都留下了他的身影，每一個操作關鍵部位都有他的足跡。張志偉時刻不放松對自己的嚴格要求，圍繞車間安全優質高效生產，積極創新、獻計獻策。2020年他被評為“先進個人”。

武培娟，女，漢族，中共黨員，興和縣日盛美家具有限公司一線職工。

武培娟自2023年開始從事基層工會工作，在她勤懇細致的工作下，興和日盛美家具有限公司基層工會建立健全了困難職工檔案和困難職工子女檔案。職工因工受傷住院、生病住院或親人去世時，她積極主動聯系公司工會及部門領導進行看望慰問。在中秋、國慶等節日期間，她認真協助公司工會做好對困難職工的“送溫暖”工作，同時積極組織開展各項工會活動：籌備組織公司“木工技能競技大賽”、“拔河比賽”，在食堂開展“包餃子比賽”等。2023年，她配合部門領導和職工交心、談心9人次。2023年她被公司授予“優秀員工服務之星”。

孟春娟，女，漢族，中共黨員，內蒙古龍興新材料科技有限公司會計，中級會計師。

自工作以來，她堅持以黨員的標準嚴格要求自己，不斷加強黨性修養鍛煉，無論在工作還是在學習上，都以端正的態度和飽滿的熱情來完成自己的每一項工作，發揮出共產黨員的先鋒模范作用，爭取在工作中取得更優異的成績。孟春娟始終保持著對財務工作孜孜以求的學習態度，刻苦鉆研專業知識，及時掌握和學習財政財經方針、政策變化，努力掌握相關單位財務制度和財務紀律，把全部身心投入到強化對單位財務管理服務中，嚴格審查各項經濟業務報銷單據，根據審核無誤的原始憑證做好會計核算工作，及時記賬、結賬，做到賬賬相符、賬表相符。2019年她被評為城關鎮優秀共產黨員。

羅雯琪，女，漢族，中共黨員，興和縣農村信用合作聯社業務員。

羅雯琪立足本職工作，勤勤懇懇，在工作中表現出色的同時在社會上也有很高的評價。她積極組織參與開展興和縣聯社各項愛心捐贈活動，慰問環衛工人、“博愛一日捐”、為賽烏素鎮中心學校留守兒童捐贈書包、床單、被罩、枕巾等學習和生活用品。她認真履行政協委員的各項職責，按時出席政協會議，積極參加政協調研、視察等活動，并提交了《關于為高風險金融機構提供高效的風險處置措施》、《關于深入推進興和縣政銀合作工作》、《關于規范各小區天然氣使用》等提案，各項提案和建議均得到了政府的高度重視和認可。疫情期間，她主動履行社會責任，全力以赴投入到抗擊疫情第一線，進行核酸檢測等工作。2021年她被授予興和縣“優秀五四青年”。

邢國飛，男，漢族，中共黨員，蒙商銀行烏蘭察布分行興和支行行長。

邢國飛任分行小微金融部總經理期間，制定農業戰略規劃，實現累計發放農業貸款30多億元，為當地農業發展做出突出貢獻。同時扶貧中旗鐵砂蓋西鉻愣村4人，已全面脫貧，并每年為貧困學生捐款。他任職期間，發放政府置換債務貸款7.5億元，為政府協調資金，助推當地發展做出貢獻；發放商都糖廠1億元、金風科技2.5億元公司貸款，為推動實體經濟發展做出貢獻。他任興和支行行長以來，積極從事金融工作的同時與縣總工會、書畫院開展兩次全縣書法活動；與公安局、經偵局、消防隊共建，共同宣傳金融反詐、社會安全以及防火滅火活動。2013年被評為包商銀行烏蘭察布分行先進個人。

姚平，男，漢族，群眾，烏蘭察布市大盛石墨新材料股份有限公司電氣班長，高級工。

姚平2022年9月負責造粒項目二期的電氣施工，主要負責人員的調度、安全監護、技術指導以及電氣設備調試等工作。在此期間他帶領電氣安裝組有序高效地完成箱變安裝與母線連接以及造粒釜、整形機、混合機等設備配電柜的安裝。他在2023年5月負責石墨烯一期設備技改，實現了對中溫釜恒溫的手自一體控制，生產線重點設備的異常報警控制，為車間安全生產提供保證的同時大大提高了生產效率。2023年他被評為“烏蘭察布市鄉村工匠”。

董杰，男，漢族，中共黨員，興和縣城關鎮蔬菜村委會農民。

他用新時期一名普通農民的身份踐行著新時代黨關于農村工作的各項政策，他積極響應各項關于農村的政策措施，擴大種植面積，主動承包別人荒植的耕地，精耕細作，每年糧食穩步增產；同時，圈養數十頭改良羊，僅每年牧業的收入就達3萬元以上，成為全村小有名氣的種地能手、養殖大戶。此外，他還響應村委會的號召，于2020年召集城鄉結合部的5個村委會的村民，共同成立美潔鄉村物業服務中心，積極參加美麗鄉村建設。在務農之余，他主動承擔起鎮內部分街道生活垃圾清理工作，帶動本村及周邊村民致富。2021年5月在清理垃圾時，他腳踝骨骨折，在傷還沒有好轉的情況下，仍一直咬牙堅持，繼續投入到工作一線，贏得全村村民的贊譽。2021年他被評為全縣優秀共產黨員。

梁艷，女，漢族，中共黨員，興和縣城關鎮二臺子村黨支部書記兼村委會主任。

從門外漢變成“行家里手”，用“女性柔情”實干譜寫為民情懷。她率先在全縣推行“一村一品”，打造了養牛村、養羊村、養雞村和種植粘玉米村，讓小庭院不閑置不浪費。她創新發展，2018年組建文藝志愿宣傳隊，村民利用農閑時間，編排了《黨的政策暖人心》、《文明實踐進咱村》、《垃圾分類講衛生》等群眾喜聞樂見的小品、快板、三句半、二人臺文藝節目，既豐富了村民文化生活，也宣傳了黨的政策，引導群眾堅定不移“感黨恩、聽黨話、跟黨走”。她用五年時間把上訪村變為如今的和諧村。2022年她被評為“全區抓黨建促鄉村振興先進個人暨鄉村振興擔當作為好干部”。

曹寧，男，漢族，中共黨員，內蒙古恒科新材料科技有限公司職工。

曹寧主要負責公司的ehs管理及pr管理。他始終秉承“關愛員工、不斷創新、服務公司”的工作理念，以提升公司科技創新能力為己任，堅定信念、重實干、學管理、懂業務，他在工作之余不斷加強學習，以提高自己的業務水平和業務能力，他帶領課題組成員使公司承接的內蒙古恒科重大項目《內蒙古恒科技術改造項目》等順利通過烏蘭察布市的驗收，項目符合國家提倡的節能降耗指令，為企業的發展提高了行業競爭能力。此外，他不斷推進集團信息化建設水平，帶領團隊對公司辦公系統進行了升級改造，提高了辦公效率，搭建了企業與政府、企業與企業之間信息互聯互通的橋梁。2023年他被評為烏蘭察布市構建和諧勞動關系先進工作者。

肖東曄，女，漢族，中共黨員，商都供電分公司創新工作室組長，電力工程技術副高級工程師。

作為公司創新工作室帶頭人，她始終堅持以問題為導向，著眼于攻堅克難的關鍵核心，深入開展技術革新、課題研究、技術攻關、師帶徒、小改小革等創新活動，實現了電力事業的薪火相傳。多年來，她始終以提高一線班組工作效率為目標，依托創新實際工作，累計完成科技進步、管理創新、qc成果等項目20項，其中獲實用新型國家專利17項；榮獲1項內蒙古自治區電力職工技術創新成果三等獎、qc成果集團公司級1項優秀成果三等獎。她帶領工作室成員研發《對低壓大負荷用戶如何實現費控管理》技術成果為電力企業提出了安全可靠的技術裝備，拓展了電力行業安全管理水平，并在公司推廣使用。期間她撰寫2篇論文獲省級及以上獎勵，16篇在國家級刊物發表，編寫5本電力調度技術標準在生產調度運行中使用。2019年她被授予烏蘭察布市五一勞動獎章。

李遠升，男，漢族，中共黨員，國電商都縣光伏發電公司電站站長，中級工程師。

李遠升堅定理想信念，牢固樹立起正確的世界觀、人生觀、價值觀，始終保持黨員在思想方面的先進性。在工作中他恪盡職守、無私奉獻、愛崗敬業、勤勤懇懇、任勞任怨，以自己的言行詮釋了共產黨員的職責，得到了領導和群眾的一致好評。他始終把“做事先做人，萬事勤為先“，凡事想在前、干在前，處處發揮模范帶頭作用，以高度的責任感、使命感和工作熱情，認真負責地做好每一項工作。2019年他被評為國際能源集團內蒙公司勞動模范。

柴曉輝，女，漢族，中共黨員，內蒙古凱金新能源科技有限公司人事組組長。

她認真學習勞動關系、法律法規方面的專業知識，在企業與職工雙方勞動關系協調、解決職工訴求等工作中發揮積極作用。在工作中她立足本崗、扎實工作、盡職盡責、愛崗敬業，自參加工作以來，她把服務企業、關愛員工作為自己的工作理念，在工作中做好勞動關系協調，為企業和職工服務。近年來，她經手處理的5起勞動關系糾紛全部得到了妥善的解決，為內蒙古凱金新能源科技有限公司構建商都縣和諧勞動關系，促進企業健康發展，優化營商環境貢獻自己的一份力量。2023年她被評為2023年烏蘭察布市構建和諧勞動關系先進工作者。

楊曉偉，男，漢族，中共黨員，商都縣農村信用合作聯社職員。

在工作中，忠厚、樸實的他一方面向老同志虛心請教，一方面利用休息間隙對核心系統和各種特殊業務進行研究、學習，將自我的滿腔熱忱完全投入到工作之中。他積極的態度、務實的工作，得到了領導和同志們的高度評價。他逐漸融入基層環境，讓基層群眾滿意成為他工作的目標，他用全方位、周到、便捷、高效的服務，以自己真誠的態度贏得了客戶的尊重和信任。2022年他被共青團內蒙古自治區農村信用社聯合社委員會評為優秀共青團員。

郝文軍，男，漢族，中共黨員，內蒙古電力(集團)有限責任公司烏蘭察布市商都供電分公司經理，副高級工程師。

他勇于擔當作為，銳意求實創新，不忘初心使命，扎根基層供電企業近三十余載，憑著對黨和人民的無限忠誠和對電力事業的執著追求，團結引領員工共同奮戰堅守在電力一線，在為千家萬戶送去光明的同時，贏得了社會各界的充分認可。他參加工作至今先后從事電力計量檢驗工、抄表班長、用電稽查所長、用電部長、安監部長、綜合部長、副經理、黨總支書記、分局局長等崗位，他腳踏實地憑借自己多年累積的深厚專業理論知識和豐富的實戰經驗，為全縣供電保電發揮了應有的作用。2022年他被評為商都縣五一勞動獎章。

張曉東，男，漢族，中共黨員，商都縣西井子鎮格化司臺村農牧民。

張曉東是一位以助人為樂為己任的勞動者，他自幼左腿患病殘疾，在農村生活條件極其惡劣的環境下，他沒有自暴自棄也沒有以殘疾而自居，而是努力去整合自身的身體條件長期扎根基層，把外出村民丟下的閑置土地收集起來，通過精耕細作讓土地去創造出可觀的勞動收益，創造出村里的勞動者典范。他還經常拿出多余的糧食種源去幫助村里的貧困戶，他自費購置了農用機械，為村民耕地、粑地、磨地。2006年他被評為全市優秀共產黨員。

鄭存林，女，漢族，群眾，商都縣城市公共服務中心環衛四所環衛工人。

從事環衛工作19年來，鄭存林每天總是第一個到班，最后一個下班，她始終堅守著“清潔城市，造福市民”的信念，多年的環衛經歷使她切身感受到，只要情系環衛，愛崗敬業，勤懇工作，平凡的崗位同樣能發揮不平凡的作用，同樣能創造不平凡的業績。無論寒冬酷暑、刮風下雨，她都能堅持標準，做好道路保潔工作，認認真真地將路面掃凈，灰堆收盡。她清掃道路總長累計達到5萬公里，用壞了100多把掃帚，至少有900個節假日是在保潔崗位上度過的。一把掃帚、一輛電動垃圾車，揮灑和承載了她人生中最美好的年華。2019年她被評為烏蘭察布市五一勞動獎章。

景福榮，女，漢族，中共黨員，商都縣屯墾隊泉卜子村委會支部書記。

景福榮擔任支部書記以來，深知自己的責任重大，她鉚足干勁迎難而上，不厭其煩地給村民講解征拆政策以及各項補貼標準，途經3個自然村，涉及人口512戶1013人，對有爭議的農戶她挨家挨戶進行核對，化解了許多的矛盾和糾紛。在她堅持不懈的努力下，征耕地115.6畝，草地137畝，林地83.7畝，獲得征地補償款共計394萬元。之后又征水澆地69畝，8座高壓塔基，獲得征地補償款73萬多元，為3個自然村村民增加了收入。2021年她被評為烏蘭察布市優秀網格員。

張明，男，漢族，群眾，化德縣祥華福利服裝廠職工。

張明是新時期服裝行業的一名產業工人，他不斷提升個人能力，始終將客戶滿意置于首位，不斷創新發展，推動企業轉型升級。面對復雜多變的市場需求，無論是面對個體客戶還是批發商，他都以專業和耐心的態度解答提出的問題，并想方設法提供個性化的建議和設計方案，最大限度地滿足多樣化的市場需求。在2015年的一個夏季新品發布會上，為了確保發布會的成功，他全程策劃組織方案，與團隊成員緊密合作，制定了詳細的計劃，并細致地安排每個細節的執行。通過精心準備和出色的表現，吸引了大量的媒體和客戶關注，新產品也得到了極高的認可。2020年他被評為烏蘭察布市五一勞動獎章。

高娃，女，蒙古族，中共黨員，內蒙古電力（集團）有限責任公司烏蘭察布化德供電分公司營銷專責，高級工。

她勤奮好學，認真負責，不斷加強對專業知識的學習以提高自身素質和業務能力，全心全意投身于工作中，較好地完成了自身承擔的各項工作任務。她高標準要求自己，甘于奉獻，自參加工作以來，先后在城關變電站、物資供應室、財務部、營銷部、工會等部門工作，不論在哪個工作崗位上，她一心撲在本職工作上，十年如一日，干一行、愛一行、鉆一行、精一行，以高度的責任感、強烈的事業心贏得了單位的好評，以實際行動展示了新時代產業工人的新形象，為地區優化營商環境做出了電力工人應有的貢獻。2017年她被評為化德縣三八紅旗手。

陶喜，男，漢族，群眾，內蒙古蒙達鈦業股份有限公司爐長。

陶喜參加工作以來，認真貫徹執行黨的路線方針政策，通過學習，提高了修養，使自己成為業務上的行家，崗位上的能手。他先后在蒙達鈦業物資、財務部、營銷部、工會等部門工作，任職期間為公司培養了許多中層干部，為蒙達的發展奠定了中堅力量。在工作中，他遵章守紀、團結同事、樂觀上進，始終保持嚴謹認真的工作態度和一絲不茍的工作作風。在生活中他發揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優良傳統，始終做到老老實實做人，勤勤懇懇做事，處處嚴格要求自己，在任何時候都起到模范帶頭作用。2020年他被評為烏蘭察布市五一勞動獎章。

謝振麗，女，漢族，中共黨員，內蒙古蒙駝王服飾有限公司一線職工。

謝振麗從事服裝事業近20多年，她嚴格要求自己，始終以飽滿的工作熱情對待工作，是一名新時代合格的新型農牧民工。她好學多問，利用好各種培訓機會，不斷提高自己的技能水平，為企業排憂解難。她經常解決包縫機卡機和皮帶機跑偏嚴重問題，不僅提高了工作效率，履行著個人的擔當作為，還為車間提質降耗、提升設備綜合有效作業率，節約了生產成本，為推動企業高質量發展做出了個人應有的貢獻。她嚴格遵守廠區的各種規程和勞動紀律，更為職工提供生活和工作上的幫助，深得同事們的信任與好評。2022年她被評為全區五一巾幗標兵。

曹潤亮，男，漢族，中共黨員，化德縣公臘胡洞鄉民主村委會黨支部書記。

曹潤亮二十年如一日，真正做到了權為民所用、情為民所系、利為民所謀，受到全體村民的愛戴。2015年，“十個全覆蓋”工程推進情況及工程實施以來農民生活有了翻天覆地的變化，消滅了“空殼村”，安全住房全面覆蓋。他通過調研摸底、與包扶部門協調，實現精準扶貧從“輸血”到“造血”的轉變，民主村貧困戶已經通過各項扶持全部脫貧。在他的努力下，村里的基礎設施有了跨越式提升，道路全部硬化，道路兩側都有路燈照明，家家戶戶安裝智能水表，在村里就可以洗澡、理發，解決了村民對“如廁難”、“洗澡難”等需求。2017年他被評為化德縣優秀共產黨員。

周欣榮，男，漢族，群眾，內蒙古電力（集團）有限責任公司烏蘭察布供電分公司變電管理二處技術室工程師，中級工程師。

他長期從事變電運行一線工作，經驗豐富，技術過硬，工作以來作為主要技術人員參與興和縣220kv興旺變等7座變電站和呼張高鐵牽引電源等12個間隔的投產送電，發現各類危急缺陷36項，多次避免了設備重大事故和大范圍停電，為烏蘭察布地區經濟發展和民生保障做出了巨大貢獻。他工作以來共計編寫技術標準34冊，與5位新員工簽訂“師徒合同”，徒弟們現均在各變電站重要崗位工作。他在技術創新領域深耕多年，研發創新項目11項，獲得省部級以上榮譽8項，其余榮譽十余項，獲得專利3項，發表專業論文6篇。2021年他被評為內蒙古電力（集團）有限責任公司先進工作者。

許曉萌，女，蒙古族，群眾，中國聯合網絡通信有限公司烏蘭察布市分公司虎山營業廳店長。

她勤于學習，有較強的個人能力。工作之余，努力學習公司的戰略方向，學習各項業務知識，將學到的知識與黨和國家的戰略緊密結合，與自己的實際工作緊密結合。她認真傾聽用戶的意見，不斷優化營銷服務方式，為用戶提供最好的產品和服務。她帶領團隊成員努力提煉話術、鍛煉營銷基本功，各月發展量都遙遙領先于其他網格。她總結的營銷經驗，三次在全市進行分享推廣。金融分期業務停辦后，她積極尋求新的突破方法，在一個星期之內恢復了銷量，為全市總結出了新的營銷辦法。2017年她被評為聯通內蒙古分公司先進工作者。

黃震，男，漢族，中共黨員，內蒙古京寧熱電有限責任公司汽機室工程師，助理工程師。

多年奮戰在一線工作，他先后主持優化重大改造工作4項，小型改造工作近20項，發表論文5篇，擁有實用新型專利9項。他策劃并帶領完成1、2號汽輪發電機組汽輪機檢修工作，均一次啟動成功，汽輪機組各項性能和安全運行方面均達到優良。他主持脫硝汽源優化節能降耗改造，改造后每年節約費用105萬余元。2022年疫情防控期間為了保證公司二期兩臺發電機組正式投入商業運行并向集寧區順利供熱，他帶領汽機室和改造小組成員們，克服疫情影響，以周計劃為節點排進度工期，對每天工作中存在的危險點進行安全技術交底，對于高風險起重作業、有限空間作業實行升級監護，通過一項項的安全、質量管控措施落實到位，確保3、4號汽輪發電機組順利投入商業運營。2022年他被評為內蒙古京寧熱電有限責任公司先進個人。

李熊熙，男，漢族，中共黨員，內蒙古第四地質礦產勘查開發有限責任公司技術負責，中級工程師。

他參加工作以來，參與地質勘查項目共計9個，主持項目共計14個，其中，在烏蘭察布市境內主持完成了11個地質勘查項目，在“化德縣和睦村硅石礦普查”項目和“化德縣西佳木斯花崗巖（飾面石材）礦生產詳查”市場項目中取得儲量評審備案證明；在“商都縣程干井錫多金屬礦”項目中，主持開展了商都縣程干井鉛鋅多金屬礦預查、商都縣程干井錫多金屬礦預查、商都縣程干井錫多金屬礦普查，圈定了53條錫礦體（其中sn34- sn53號錫礦體為本次普查階段圈定）、1條銀礦體、1條螢石礦體。截至2022年5月31日，他估算資源量為：sn礦石量2189842t、金屬量5394t、平均品位0.246%，caf2礦石量53358t、礦物量13528t、平均品位25.35%，錫礦床規模達到中型，預計轉采后，每年達到5000萬產值，為烏蘭察布市尋找礦產資源做出一定的貢獻。2022年他被評為內蒙古地質礦產（集團）有限責任公司先進工作者。

陳帥，男，漢族，民進會員，烏蘭察布市華創信息產業投資集團有限公司電子技術工程師，副高級工程師。

他任職以來始終兢兢業業，克己奉公，充分利用自我的所學、所長，努力做出優良成績，業務水平不斷提升。他始終堅持政治理論學習，認真鉆研業務知識，不斷提高自我分析問題、解決問題的潛力。在工作中，他把實現個人的人生價值過程同企業發展和社會貢獻相結合，在困境面前能夠保持良好的心態，孜孜不倦地追求信仰和夢想。在工作和事業面前，他從不爭名奪利，不計較個人得失，堅持良好的道德情操。他勤奮努力、任勞任怨、扎實工作，受到了領導和同事們的一致好評。2017年他被評為烏蘭察布市政協先進個人。

張慧然，女，漢族，中共黨員，內蒙古新能信息科技有限公司（百度烏蘭察布創新中心）職工。

2019年入職以來，她每天都是最早到單位，對每一項工作都有計劃和跟進落實，辦公用品管理、入孵企業資料維護、近百余場活動沙龍組織、聯系媒體對企業進行采訪宣傳、上下部門信息傳遞等，以及所有的后勤保障工作與具體實施工作幾乎都由她一個人負責。她始終堅持以服務為本的原則，努力做好本職工作，始終懷著對事業的不懈追求，對社會、對公司、對工作高度負責的強烈使命感，辛勤耕耘在公司的第一線。同時為了發揮黨員先鋒作用，她通過走訪慰問老黨員與他們促膝長談來加強自身的思想政治教育；在生態保護、社會公益等方面她主動出擊，經常參加包聯小區改造工作，走進社區撿垃圾，為維護城市美好形象做表率。2021年她被評為百度（烏蘭察布）創新中心優秀員工。

霍慶寶，男，漢族，中共黨員，中國郵政集團有限公司內蒙古自治區化德縣分公司鄉郵員。

他從業以來，一如既往地堅持做好本職工作，高標準、嚴要求，踏踏實實的工作，不畏嚴寒不懼酷暑，兢兢業業堅守著自己的崗位，實實在在為鄉村做投遞，認認真真為村民服務。39年來，不管路多難走，天氣多么惡劣，他從未脫崗，出班率達到100%，每天往返170多公里，共投遞報刊40000份，雜志3000多份，郵件8000多件，包裹20000多件，平信35萬多份，累計行程87萬多公里，從未發生過任何差錯。每天天剛亮，他就收拾好東西去單位整理郵件；早上6時就騎著摩托車開始往村里送郵件。偶爾遇上雨雪天，摩托車無法正常進行投遞工作時，他就會讓兒子開車送他去村里送郵件。天道酬勤，功夫不負有心人，他的工作得到了領導、同事和村民們的認可。2019年他被評為北疆郵政先鋒工程黨員先鋒崗。

李亞平，男，漢族，群眾，四子王旗宏宇馬鈴薯種植專業合作社農牧民。

2016年，他辭去高薪工作選擇返鄉創業，加入四子王旗宏宇馬鈴薯種植專業合作社，全面投身農業。2019年在他的努力下，合作社引進以色列智能滴灌技術，創新“無膜、節水、控肥、減藥、省工、增效”綠色高質高效技術，畝產從2噸提高到5噸多，為馬鈴薯產業發展、提高糧食產量樹立了標桿。他還聯合6個合作社和1個家庭農場，經營土地19800畝，通過“七統一”經營模式，探索出“合作社+合作社”、“合作社+農戶”、“合作社+企業訂單種植”的集約化經營新路子，促進了合作社的發展壯大，帶動周邊農戶206戶種植馬鈴薯2萬多畝，畝產從2噸增加到4噸，使農戶年人均增收6000元以上。同時他無償為周邊400多種植戶約50000多畝馬鈴薯進行實地指導，提供技術服務，深得村民們的好評。2022年他被評為全區糧食生產先進個人。

馬彪，男，漢族，群眾，內蒙古烏蘭察布市第二建筑安裝工程有限公司施工員，中級工程師。

他始終保持和發揚苦干拼搏的精神，不顧身患多種疾病，心里只有工作。他經常帶病上崗，以忘我工作精神深深感動了現場施工所有人員。在工作中他把所學知識用到施工中去，積極地對施工現場出謀劃策、排憂解難。在工程質量控制上，他的嚴是出了名的。為保證工程質量，工程一開工他就參加工程施工規范的學習，對工程施工質量規范熟記于心，同時要求現場施工技術人員也要學習規范，嚴格按規范進行操作。對于施工方面的問題，只要有人問他都毫無保留地傾囊而授，以一名老員工對企業的摯愛之情，細心澆灌培養企業的未來和希望。

烏蘭察布市先進工作者名單（共32名）

劉志武，男，漢族，中共黨員，烏蘭察布市集寧區泉山路小學校長，副高級教師。

劉志武從事教育工作三十多載，校長工作十余年，忠誠黨的教育事業，為人師表，以身作則，刻苦鉆研教材，教學經驗豐富，教學有方，業務水平高，成績突出，深受學生、家長及社會的好評，所帶班級及個人曾多次榮獲各級表彰。

任校長以來，他堅定不移把黨中央決策部署落到實處，圍繞“立德樹人、全面發展”的辦學理念，以“以樂促智、以技促能、以讀養德”為抓手，組織開展德育類、體育類和手工制作等各項特色活動，切實為學生的成長提供了良好的平臺。2004年他被教育部授予“全國優秀教師”。

溫利軍，男，蒙古族，中共黨員，烏蘭察布市公安局集寧分局技術室主任，高級工程師。

溫利軍自參加工作以來共勘驗各類案件現場八千余起，解剖尸體470多具，利用現場提取的指紋及生物檢材破案1510余起。入警24個年頭他一直戰斗在刑偵第一線，努力提高業務水平和自身綜合素質，在工作中充分發揮主觀能動性，始終堅持“科學技術是第一生產力”這一宗旨。他自參加工作以來，參與了烏蘭察布市轄區一系列大要案件的現場勘驗與偵破，例如“2.25”趙志宏系列搶劫、強奸殺人案，“12.18”集寧橋西爆炸案，“12.08”四馬路入室搶劫殺人案等。2007年9月他擔任技術室主任以來，率領全體技術人員長期戰斗在刑事現場的第一線，2008年被首次評為全國一級刑事科學技術室。2021年他獲得個人二等功。

周文成，男，漢族，中共黨員，烏蘭察布市第三醫院黨委副書記、院長，三級主任醫師。

周文成1999年調入影像科工作，成為醫院現代影像專業開拓者；2008年以來他積極參與新院區建設，特別在影像科建設中傾注大量心血；2017年新院區建成后，他全面主持影像科各項工作，推動64排ct和核磁共振新技術、新設備的開展，極大拓展影像科業務范圍；2019年任副院長以來，在完成日常工作的同時，他參與發熱門診、發熱病房改建等與疫情防控相關的工作；2022年任常務副院長，他負責核酸檢測及pcr實驗室的運轉，嚴把核酸檢測關，給上級疫情防控指揮部提供擘兩分星的決策依據，守住了集寧區疫情防控重要防線。2023年任命院長以來，他廉潔自律、克己奉公，時刻發揮黨員先鋒模范作用，并提出“帶著感情進病房 以病人為中心”的服務理念，為患者能夠享受到優質的醫療服務努力，切實推動醫院高質量發展。2023年他被評為集寧區擔當作為好干部。

張鑫，男，蒙古族，中共黨員，集寧區住房和城鄉建設局黨組書記、局長。

他在工作中始終增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”。他在集寧區住建系統中全面推行“1+4”模式優化營商環境，即堅持“一線工作法”（情況在一線了解、問題在一線解決、責任在一線落實、力量在一線配置、作風在一線轉變、績效在一線創造），“四快”（對接快、部署快、落實快、整改快），所有行政審批事項實現“一枚公章審批”、“一張表單、一套材料”，實現了建筑施工許可進入“無紙化”時代。在老舊小區改造中，他提出了“六個一”和“五邊”工作法，為集寧區推進老舊小區改造探索了成功經驗，特別是他包片的集寧自建小區被評為“自治區樣板工程小區”。2023年他被評為集寧區擔當作為好干部。

陳斐斐，女，漢族，中共黨員，豐鎮市實驗小學英語教師，副高級教師。

自參加工作以來，她兢兢業業、無私奉獻，作為基層黨代表，經常家訪，和學生、家長座談交流。她整合、梳理了“小學語、數、英各科作業留量和形式”校本培訓材料等，為當地的教育發展獻計獻策。作為一名黨員教師，她始終堅定教育理想信念，忠誠于黨的教育事業，多次到烏蘭察布市內和市外送教、作講座，每學期家訪不少于15次，后進生轉化不少于5人，個人累計為家庭困難的師生捐款2000多元。作為一名學科帶頭人，她帶領校課題組成員積極探索實踐，每學期舉行專題講座不少于3次，開展教研活動不少于20次，組織教學活動不少于5次，參與聽評課不少于30節，并認真履行作為自治區、烏蘭察布市名師的職責和義務。2018年她被評為全市十佳優秀教師。

張梅平，女，漢族，中共黨員，豐鎮市新建街小學教師，中級教師。

參加工作以來，她一直堅守初心，認真貫徹黨的教育方針政策，切實履行教書育人的職責，愛崗敬業，忠于黨的教育事業。她把學習作為立身之本，做人之道。本著“活到老，學到老”的宗旨，與時俱進、不斷學習，不斷突破自己適應新時代、新要求、新發展，在學習中提升，在磨礪中成長，不斷提高自己的專業能力。她服從領導的安排，克服工作與家庭困難，從來不叫苦、不喊累，總是一如既往地堅守崗位。在工作中她積極進取、不斷創新，充分發揮螺絲釘精神，出色地完成領導交給的任務。人無信，必不立，人無品，必無用。她用誠信與擔當贏得尊重，樹立了良好的社會形象。2023年她被評為烏蘭察布市優秀教師。

董風利，男，漢族，中共黨員，國家稅務總局豐鎮市稅務局黨委書記、局長。

自1989年進入稅務系統工作以來，他始終保持高度的責任感和強烈的事業心，三十四年如一日，不忘入黨初心、牢記為民使命，將服務納稅人、繳費人作為自己最大的責任。他時刻擺正自己的位置，事事銘記職責任務，克己修身、廉潔自律，在獨處中謹慎，在細微處盡心，時刻自重、自省、自警、自律，謙遜低調、慎初慎微，做到心有所戒、行有所止。他認真踏實的工作態度和工作作風受到各級領導和全體稅干的肯定和認可。他守稅為國，創新為民，并為之不停奮斗，在平凡的崗位上樹起了共產黨員鮮紅的旗幟，出色地完成了黨組織交給的各項任務，為黨的稅收事業作出了積極貢獻。2010年他被評為烏蘭察布市稅務局先進工作者。

張斌，女，漢族，中共黨員，察右前旗土貴山社區衛生服務中心主任，副主任醫師。

張斌主要負責基本醫療、基本公共衛生服務項目、健康體檢、疫情防控等多項工作，她積極完成上級安排的各項工作，為轄區老百姓解決了常見病、多發病預防及治療等問題，得到老百姓的高度認可。疫情發生以來，她按照上級工作要求“外防輸入，內防反彈”常年奮戰在一線，主要工作內容為居家隔離采樣、全民核酸采樣、轉運標本、發放物資、日常核酸采樣，確保轄區內不出現人員聚集性傳播。她不分晝夜，沒有節假日，堅持常態化、精準防控和局部應急處置有機結合。作為一名基層醫務人員，她積極學習新的疫情防控政策，做到上傳下達，協調配合，全心全意服務人民。2022年她被評為察右前旗衛生工作先進個人。

烏俊芳，女，蒙古族，中共黨員，察右前旗土貴烏拉鎮新華社區黨委書記。

從事社區工作15年以來，她帶領社區工作人員堅持以提升社區管理與服務水平為目標，不斷推動社區各項工作上新的臺階，認真圓滿完成上級交代的每一項工作任務，并得到上級領導的肯定。她經常為民辦實事好事、為民解決急難愁盼問題，增強了黨組織的凝聚力和戰斗力。她情系社區，情系居民，上為政府分憂，下為百姓解愁，讓黨放心，讓群眾滿意，是她的奮斗目標和永遠追求。她以自強不息的奮斗精神和愛崗敬業的工作熱情，獻愛于社區，服務于居民，充分展示了新華社區工作者的精神風貌。長期以來她履職盡責，在多年的工作中，她堅持高標準嚴要求，講真話、辦實事，不求轟轟烈烈，唯求踏踏實實，她作為一名黨員作出了表率和示范，認真發揮好社區黨組織的模范堡壘作用。她心系轄區內的居民，用真心、真情、實干的工作激情抒寫著一個共產黨員的人生詩篇。她是一名優秀的社區書記，也是居民的貼心人。2017年她被評為烏蘭察布市民族團結進步模范個人。

楊艷，女，漢族，中共黨員，國家稅務總局察右中旗稅務局黨建股股長。

楊艷主要從事黨建工作，她勤懇的工作作風、突出的工作能力得到了領導、同事們的一致認可，工作中她細致扎實，無論是日復一日的收發文、材料撰寫，還是黨員發展、黨務工作開展，她都能保持謙虛謹慎的態度，虔誠認真的心態，虛心向前輩求教，較好地完成了本職工作。她開展建言獻策活動、納稅人走訪活動、創建“楓橋式稅務所”以及開展納稅人座談會等活動，為納稅人解決問題十余個，獲得了納稅人的良好口碑，為察右中旗營商環境的優化做出了應有的貢獻。2022年她被授予全市稅務系統優秀黨務工作者。

王金榮，男，漢族，中共黨員，察哈爾右翼中旗農畜產品質量安全中心高級農藝師，副高級農藝師。

王金榮主要從事馬鈴薯種植栽培，為進一步提高農產品的市場競爭力，拓寬農產品品牌知名度，打贏品牌建設戰略目標。2020年他申報的察右中旗紅胡蘿卜，成功入選“內蒙古農牧業品牌目錄區域公用品牌”。2019—2020年連續兩年被烏蘭察布市科技局聘為市級特派員。2023年被國家鄉村振興局、中國科學技術協會、中國農業科學院三家機構聯合聘為察右中旗馬鈴薯產業顧問組成員，負責指導產業發展、提供決策咨詢、開展技術指導、幫助培養人才、促進成果轉化工作。2021年他被評為察右中旗優秀共產黨員。

薛娜，女，蒙古族，中共黨員，察右后旗醫療保險服務中心稽核股股長。

薛娜從事醫療保險基層一線工作，十余年來始終把群眾利益放在心中最高位置，為群眾解決實際問題，是一名優秀的醫療保險服務工作者。在政治方面，作為機關黨支部群團委員，她帶頭參加各種黨建活動。在2021年自治區主題知識競賽中榮獲一等獎，為所在旗縣單位增光添彩。在工作方面，她善于發現問題并提出解決辦法。2021年醫保新系統上線時，她發現鄉鎮衛生院住院實際報銷比例為85%，依據相關政策，鄉鎮衛生院報銷比例應為90%，她與工程師及時協調解決，切實維護了廣大參保人員利益。在開展稽核工作期間,對轄區內5家醫藥機構執行拒付處理，涉及金額20余萬元，保證了醫保基金的安全使用。在個人專業能力提升方面，她勤奮學習，取得會計證、執法證，不斷拓展提升各項工作能力。2013年她被評為察右后旗五四優秀青年。

王維，男，漢族，中共黨員，察右后旗第三中學校長，副高級教師。

他從事教育教學管理三十多年，擁有豐富的教育經驗和卓越的管理能力。在教學建設方面，通過組織培訓、引進優秀教師做專題講座等方式，不斷提高本校教師的教學水平和專業素養。他積極推動課程改革，注重培養學生的綜合素質和創新能力。在學校運行管理方面，他制定了一系列科學的管理制度和規范，明確了各項管理職責和流程。他注重團隊建設，建立了高效的管理團隊，并通過定期會議和溝通，確保學校各項工作的順利進行。在業績引領方面，三十年來無論在鄉里還是鎮里均取得了一系列優秀的成績和榮譽，特別是在察右后旗第三中學擔任校長期間，帶領三中從低谷逐步走向今天的全市同類學校領先，學校先后被評為“烏蘭察布市課改先進學校”、“全市義務教育教學實績突出學校”。2023年他被評為烏蘭察布市優秀校長。

趙婧，女，漢族，中共黨員，四子王旗烏蘭花鎮衛井路社區黨支部書記兼居委會主任，助理獸醫師。

作為一名共產黨員，她默默工作在社區第一線，認真履行全心全意為人民服務的宗旨，甘于奉獻。多年來，她堅持以情凝聚人心，從點滴做起，關心社區黨員、知群眾冷暖，打造品牌社區。在她多年努力下，衛井路社區為群眾辦好事、辦實事，并與廣大居民群眾共同營造起一個安全、和諧、文明的社區。她保持與時俱進的工作思路，勇敢的面對各種困難，全身心地投入到社區建設當中，無怨無悔，辛苦的付出換來了社區秩序良好、居民安居樂業的溫馨局面，做到了讓組織放心、讓群眾滿意。2019年她被授予全旗“優秀駐村書記”。

賀希格都仁，男，蒙古族，群眾，四子王旗烏蘭花鎮第五小學教師，初級教師。

從事一線教學工作12年來，他嚴格要求自己以飽滿的熱情投入到現代教育事業，是一名現代教育教學工作者。在公益教育方面，他積極參加送教下鄉公益活動，時常奔波在這條充滿愛心和希望的教育路上。在他不懈努力下、認真鉆研探索，為了解決創客機器人方面遇到的難題，他常常廢寢忘食，為學校打造航天特色和人工智能科普教育方面做出了突出貢獻。工作之余他對廣大學生及群眾進行機器人知識的公益指導，堅持開展科學性、知識性、趣味性公益活動，有效提高了學生的學習能力和科技素養。2023年他被評為全旗師德師風先進個人。

段光耀，男，漢族，中共黨員，卓資縣住房和城鄉建設局工程質量監督員，中級工程師。

2013年至今，段光耀同志在卓資縣住房和城鄉建設局工作，主要負責卓資縣域建筑工程質量監督管理、竣工驗收備案管理、質量投訴管理、綠色建筑推廣、綠色施工管理、建設工程管理、工程質量檢測管理、預拌混凝土質量管理等相關工作。他累計參與縣域建筑企業現場監督建筑工程項目50多項，深入施工現場1000余次；對施工建筑企業累計下發質量隱患整改通知書300多份，責令施工單位監理監督完成落實整改，消除工程質量隱患，保障了人民群眾的生命財產安全。段光耀參與監督的所有政府投資項目，均按照綠色建筑相關標準設計并施工，政府投資類建筑工程達到綠色建筑標準率100%。同時，他還積極解決因施工質量引起的投訴案件20余起，得到了群眾的一致好評。2020年他被授予卓資縣先進工作者稱號。

金賀仙丹，男，蒙古族，群眾，卓資縣人民法院審判管理辦公室副主任。

金賀仙丹自2017年入院以來共審理各類民事案件1200余件，協助辦理的案件無一信訪案件發生，沒有一起違紀及群眾投訴現象，做到了法律效果和社會效果的有機統一。他協助創立了“立審執一體化”協調機制、“卓執154+網格”聯動機制和執行警務保障中心，切實做到司法公正為民、捍衛司法權威。他廉潔自律，公平公正，堅守法院干警的道德底線，做到了廉潔司法，始終堅持嚴格遵守法律、法規和紀律的規定，自覺踐行廉潔自律的各項規定。2019年他被卓資縣人民法院評為先進個人。

溫郭瑞霞，女，蒙古族，中共黨員，烏蘭察布市涼城縣馬扎地幼兒園副園長，中級教師。

溫郭瑞霞自2004年參加工作以來，一直勤懇敬業，任勞任怨。她愛崗敬業，在工作中秉持“一切為了孩子，為了孩子一切”的精神宗旨，悉心領會新《綱要》和《指南》的教育觀念，積極履行幼兒教師的工作職責。她遵守職業道德規范，把熱愛教育事業放在首位，注重加強職業道德修養，立足本職，勤奮鉆研業務。她積極參加政治學習和業務學習，堅持保教并重，全面貫徹黨的教育方針，以新思路、新方法來指導工作，遵循科學創新的教育原則。她精心設計每一節教育活動，力求使教學方法做到新穎，恰到好處地激發挖掘幼兒的思維潛力。2019年她被評為烏蘭察布市五一勞動獎章。

孫亞南，女，滿族，群眾，涼城縣中蒙醫院護士長，初級護師。

她在大學畢業后，毅然決然選擇了回家鄉工作。2017年3月參加工作后，由于工作表現突出，于2021年被任命為涼城縣中蒙醫院內四科副護士長，并于2022年被任命為內四科護士長。她在臨床護理工作中精益求精，履職盡責。2021年以團代表的身份參加了中國共青團涼城縣第十五次代表大會。2020年初疫情來襲，她全力以赴配合縣里和護理部的安排，積極參與核酸采集、疫苗接種及院感防控等工作，并在呼和浩特疫情暴發的時候參加了支援呼和浩特市疫情重災區紅山口抗疫40多天的一線疫情防控工作。2022年她被評為烏蘭察布市“最美戰疫天使”。

康文舉，男，漢族，中共黨員，興和縣第一中學副校長，副高級教師。

康文舉從教以來一直跨年級、超負荷從事化學教學兼班主任工作，2009年任興和縣一中教務處主任，2013年被聘為興和縣第一中學副校長，分管學校的教學工作，同時兼職班主任和化學教學工作。他為人師表，兢兢業業，無私奉獻，執教33年來，他一直擔任班主任，所帶班級學生的學習成績總是在全年級名列前茅，多次被評為市級先進班集體。他多次被評為“縣級優秀班主任”。作為分管教學的副校長，他注重做好教師的培訓和教研工作，認真開展集體備課、公開課、觀摩課及課后的評課工作，促進了教師教學能力的提高，學校高考升學率顯著提高。2008年他被評為市級優秀教師。

劉珍平，男，蒙古族，中共黨員，興和縣中醫蒙醫醫院副院長兼超聲科主任，副主任技師。

劉珍平認真負責做好醫療工作，遵守行醫規范，注重醫德醫風。她積極配合上級黨委及醫院工作，多次下鄉衛生院開展義診活動，在賽烏素鎮衛生院開展精準扶貧醫療服務，為65周歲以上老年人健康體檢，在團結衛生院開展兩癌篩查，為鄉里廣大群眾就醫提供了方便，獲得老百姓一致好評。他嚴格要求自己，將新理論、新技術、新業務開展好，帶領科室人員開展超聲引導下甲狀腺及乳腺結節穿刺活檢，腎囊腫穿刺，提高科室醫療水準。近年來在對口幫扶鄉鎮衛生院、共建醫療醫供體方面發揮積極帶頭作用。2020年他被評為興和縣優秀政協委員。

馮寒，男，漢族，中共黨員，興和縣總工會副主席。

馮寒本著為職工群眾辦實事的工作態度，先后在工廠、餐飲業、物業管理行業等領域開展工資集體協商，受益職工2347人；在龍興科技公司新建創新工作室1個；先后新建“職工書屋”、“職工閱讀便利站”、“勞模書架”、“司機之家”8處，配送書籍7800冊以及其他配套設施；認真開展職工醫療互助，為職工申報醫療費用累計135萬余元，受益職工1474人次；為205名職工開展義診；全面開展困難職工摸排登記錄入工作，為39戶建檔困難職工發放幫扶救助金39.1萬元；按照“春送崗位、夏送清涼、金秋助學、冬送溫暖”的總要求，先后累計慰問戶外作業的一線職工、八大群體、各級勞模、疫情防控一線人員、困難職工和老黨員等9760余人次。2023年他被評為興和縣婦女兒童發展規劃先進個人。

龐慧，男，蒙古族，中共黨員，商都五中語文教師，副高級教師。

龐慧愛崗敬業、勤勉奉獻，以課堂教學為主陣地，堅持立德樹人，促進學生全面發展。他在教育工作中樹立“以生為本”的理念，俯下身子，走進學生，服務學生，為學生的人生發展奠定基礎。他緊抓教學主渠道，以學生為本，以質量為魂，堅持探索符合學生實際的教學方法，努力做到真實、扎實、簡簡單單教語文，多年來他取得豐碩的教學成果。為確保國家統編“三科”教材的使用工作有序推進，鑄牢中華民族共同體意識，他隨烏蘭察布教研室赴四子王旗蒙古族中學進行“三科”統編教材送教下鄉活動，本人執教了示范課，并與蒙古族教師進行了教學研修活動，取得了良好的效果。他參與了統編《語文》教材和民族學校《漢語》教材的比對、銜接輔導用書的編寫。2023年他被評為烏蘭察布市中小學優秀班主任。

艾仁鈺，男，回族，中共黨員，商都縣青少年活動中心支部書記、主任。

2012年擔任商都縣青少年活動中心主任以來，艾仁鈺堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，以改革創新為動力，相繼開辦了美術班、武術班、書法班、健身班、舞蹈班等十幾個免費開放的興趣愛好班。同時針對鄉村文化生活相對滯后的現狀，他積極組織開展業余文化活動。2013年開始，艾仁鈺同志堅持定期下鄉，走遍了商都縣140多個行政村，教會村民們跳舞，組織村民進城表演，從而極大地豐富了農村的精神文化生活。作為一名少數民族干部，他在鑄牢中華民族共同體意識方面也有不俗的表現。2019年他被評為“全縣優秀教育工作者”。

田冰，男，漢族，中共黨員，商都縣住房和城鄉建設局黨組書記、局長。

自2021年擔任商都縣住房和城鄉建設局黨組書記、局長以來，他以身作則、率先垂范、廉潔奉公，以自己的赤誠和擔當開創了商都縣住建事業新局面。兩年來，他負責實施了以“兩橫一縱”道路建設為重點的市政工程，極大地提升了商都縣市政基礎設施綜合服務功能；新建及改造供熱管網26公里；在各鄉鎮、村委會等改造電能熱源9萬平方米，幸福院改造電能熱源4128戶；農村既有建筑節能改造5.2萬平方米，城鎮既有建筑節能改造4.6萬平方米，極大地減少了碳排放和燃煤造成的空氣污染。在商都住建事業中，他經歷過苦澀，也品嘗過香甜，更播撒著希望的種子。2007年他被評為商都縣先進個人。

王勝，男，漢族，中共黨員，化德縣委組織部科員。

王勝從事黨務工作以來，十分注重知識的更新，充分利用業余時間和崗位鍛煉的機會，不斷加強習近平新時代中國特色社會主義思想的學習；在日常的工作中，他刻苦鉆研業務知識，善于敏銳洞察新的形勢，準確把握時代脈搏，自覺錘煉，不斷增強做好組織工作的能力。近年來，他組織全縣教育、衛生、農牧等部門積極開展“萬名專家服務基層”活動，助力鄉村振興。他積極組織開展科學技術專業服務與技能培訓工作，共舉辦各類培訓班10余期，培訓各類人員2000余人次，為鞏固脫貧攻堅成果與鄉村振興有效銜接打下了堅實的人才基礎。2018年他被評為化德縣優秀黨務工作者。

俞軍，男，漢族，中共黨員，化德縣人民醫院科主任。

俞軍在化德縣人民醫院麻醉科工作28年以來兢兢業業，吃苦耐勞，專業技術突出，在麻醉領域有豐富的臨床經驗和卓越的技術水平，成功搶救危重手術患者數萬例。他不斷突破自我，加強理論學習和實踐操作，為了開展好麻醉工作，他牢固樹立終身學習的觀念，把學習和工作有機結合起來，做到學習工作化，工作學習化。他加強自身的黨員修養，為患者服務的觀念根深蒂固，他始終堅持“救死扶傷、挽救患者”為宗旨，急患者之所急，憂患者之所憂，對待患者不分家庭的富與貧，社會地位的高與低，始終把患者的生命安全放在第一位。2015年他被評為化德縣優秀共產黨員。

郝元元，女，漢族，中共黨員，烏蘭察布職業學院教師，中級教師。

三尺講臺，辛勤耕耘，大膽創新，潛心育人，她用青春與熱情浸潤著學生們的心田。她主持自治區在線精品課程《馬鈴薯淀粉全粉加工技術》，主持自治區課題2項，院級課題3項，參與課題17項，發表論文17篇，出版教材3部，申請發明專利7項，實用新型專利20多項。自2022年入職以來她一直擔任輔導員，本著對學生高度負責的精神，做好思想政治教育工作。她精心鉆研教學內容，不斷探索教學方法，引入大量實踐案例，把示范、研討、講評結合起來，通過實踐激發學生的興趣，通過研討擴展學生的智慧，注重市場需求技術開發及創新能力的培養，形成了鮮明的教學特色，深受學生們的喜愛。2021年她被評為烏蘭察布職業學院優秀共產黨員。

張晶晶，女，漢族，中共黨員，國家稅務總局烏蘭察布市稅務局貨物與勞務稅科會計師，中級會計師。

她政治立場堅定，堅持運用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導實踐、推動工作，自覺把以人民為中心的發展思想貫穿到日常工作中，腳踏實地、勤勉盡職。從稅以來，她能夠緊扣稅收政策變化，不斷轉變工作思路，改進工作方法，持續開展好增值稅發票管理和風險管理工作，主要編寫我市《二手車流通企業稅收征管指引（試行》，參與編寫了我市《黑色金屬冶煉和壓延加工業稅收風險監管操作指引（試行）》，積極推動建立符合我市實際的增值稅風險防范應對機制。在日常工作中她始終把“為納稅繳費人辦實事”放在第一位，積極跟進增值稅政策落實，制作政策輔導視頻課件在內蒙古自治區稅務局網站“納稅人學堂”播放，為我市優化營商環境盡職盡責。2019年她被評為全區稅務系統“崗位大練兵 業務大比武”活動征管評估類崗位能手。

閆新紀，女，蒙古族，九三學社社員，烏蘭察布市中醫蒙醫醫院醫生，正高級主任醫師。

她堅決擁護中國共產黨，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，深入學習宣傳貫徹黨的二十大精神。她工作熱情高，執行力強，主動承擔領導交辦的任務，注重實地調研和廣泛聽取各方意見，能夠積極有效地解決工作中的問題，按時按質的完成領導交辦的工作。工作中她注重理論和實踐相結合，將理論有效的應用于實際當中。她最擅長先天性心臟病的診斷及鑒別診斷；成人冠心病、心肌病、風心病等內科心臟病的診斷，新生兒肺臟超聲等項目檢查，每年主動承擔烏蘭察布市社會福利院兒童超聲檢查。2016年她被評為烏蘭察布市五一勞動獎章。

郝帥，男，漢族，群眾，烏蘭察布市科技事業發展中心農藝師，中級農藝師。

2017年參加工作以來，他制定了一系列科技促進農牧業農村牧區發展的規劃、政策和措施；參與冷涼蔬菜院士工作站引進、試驗示范工作；組織實施農牧業領域科技計劃項目，承擔推動農村牧區科技進步、農村牧區科技社會化服務體系建設，鄉村振興和農牧業科技特派員等相關工作。通過實施科技特派員制度，每年選聘農牧業科技特派員600名左右，引進馬鈴薯、燕麥、冷涼蔬菜、瓜果類、肉羊、肉牛等農畜新品種300個以上，試驗推廣種植、養殖新技術30項以上；開展課堂培訓班200余期，現場技術培訓2000次左右，培訓40000余人次，發放各類資料40000余份；輻射帶動周邊就業人數2400余人，產生經濟效益數額4000萬元以上。他被評為自治區農牧業豐收三等獎。

田靜，女，蒙古族，中共黨員，烏蘭察布市審計局審計師。

作為一名黨員，她能夠深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，并將理論知識用于工作實踐。在工作中，她抱著務實勤懇、愛崗敬業的工作態度，始終堅持理論學習，提升政治素養。2015年入職審計系統以來，她參與完成的各類審計項目共24個，其中作為審計組長完成的審計項目3個，作為審計主審完成的審計項目1個。2020年以來她負責市審計局疫情防控工作和創建文明城市相關工作，成為疫情防控領導小組的一員，主持制定出高標準且有利于組織高效執行的一系列防控措施；創城工作中她為包聯小區群眾解決實際問題，推動居民環境和城市品質得到提升。2021年她被評為烏蘭察布市審計局先進個人。