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和單位簽訂放棄繳納社會保險費協議后，還能要求單位參保嗎？
咨詢：李某是一名超市員工，今年45歲。3年前入職該超市時，李某與超市簽訂了放棄繳納社會保險費協議。如果現在不參保，60歲退休時，因繳費年限不足15年，他不能領取養老保險待遇。
李某咨詢，他和超市簽訂了放棄繳納社會保險費協議，還能要求超市參保繳費嗎？
解答：李某可以要求超市繳納社會保險費。
參加社會保險是單位和勞動者法定的義務，不能約定免除。簽訂的放棄繳納社會保險費協議是無效協議，不受法律保護。
李某可以先和單位協商繳納社保費，協商不成可以申請勞動仲裁。
依據：《勞動法》
第七十二條：用人單位和勞動者必須依法參加社會保險，繳納社會保險費。
《社會保險法》
第五十八條：用人單位應當自用工之日起30日內，為其職工向社會保險經辦機構申請辦理社會保險登記，未辦理社會保險登記的，由社會保險經辦機構核定其應當繳納的社會保險費。
第六十條：用人單位應當自行申報、按時足額繳納社會保險費。職工應當繳納的社會保險費，由用人單位代扣代繳，用人單位應當按月將繳納社會保險費的明細情況告知本人。
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