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公司只交五險不交一金違法嗎
不違法。五險是法規的，一金不是法規的，不交五險是違法的。
所謂的“五險一金”，其實，一般來說，社保就是我們常說的“五險”，也就是醫療保險、養老保險、生育保險、失業保險和工傷保險。但是，社保并不等于“五險”，因為住房公積金也是我國社會保障體系當中的一部分，所以，按理來說，五險一金都是應該包括在社保里面的。不過，目前來說，我國的五險是屬于強制性必須要交的，但是住房公積金并沒有強制，所以，公司只交五險，不交一金并不違法。所以，一些福利待遇好的單位，會完整地為員工繳納五險一金，但是大部分的企業為了節約成本，都只給員工繳納五險，而不交一金。
公司只交五險不交一金怎么辦
公司只交五險不交一金的話，也并不代表你就無法享受保險保障了，畢竟五險里面的養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險和生育保險你都是可以享受的，退休時仍會有養老金，平常也可以享受醫保待遇，生育時也有生育津貼，遇到工傷也可以去申請獲得工傷賠償，失業的話，也有機會領取失業金。而住房公積金作為住房儲金，的確可以在我們購房的時候起到很大的作用，如果公司不交一金，你就沒辦法在買房的時候申請公積金貸款，畢竟用公積金買房是有不少優惠的。不過沒有公積金，你在買房的時候也可以去申請商業貸款，只不過貸款利率會高一些。所以如果你對公積金不是很看重的話，那么公司只交五險不交一金也不會有什么太大的影響。
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