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企業(yè)繳納社保15年和個人繳納社保15年，哪個退休金領的更多？
一般來說：企業(yè)繳納社保15年和個人繳納社保15年，退休后的養(yǎng)老金還是有一定差距的。除非繳費年限、繳費基數(shù)、退休時間地點等所有因素都一致，退休后的養(yǎng)老金才有可能一致，但是發(fā)生這種事件的概率的可能性微乎其微。
大家可能會陷入一個誤區(qū)，認為實際繳費年限相同，退休后的養(yǎng)老金就一定相同，這種想法是錯誤的。因為影響?zhàn)B老金的因素不止繳費年限一個，對于企業(yè)參保和個人參保來說，它們屬于兩種不同的繳費方式。
造成差異的主要因素有3個：
一是繳費基數(shù)；
二是退休年齡；
三是退休前上一年度全口徑（或在崗）平均工資。
企業(yè)繳納社保和個人繳納社保,繳費方式有哪些差異？
1、企業(yè)繳納的社保屬于城鎮(zhèn)職工社保。
企業(yè)承擔統(tǒng)籌部分費用（養(yǎng)老保險比例16%），個人承擔個人部分費用(養(yǎng)老保險繳費比例為8%)，由企業(yè)代扣代繳。
2、個人繳納的社保分為兩種，一是城鎮(zhèn)職工社保；二是城鄉(xiāng)居民社保。
個人可以選擇按照靈活就業(yè)人員方式繳納城鎮(zhèn)職工社保，養(yǎng)老保險繳費比例20%（12%計入統(tǒng)籌賬戶，8%計入個人賬戶），按月繳費；也可以選擇繳納城鄉(xiāng)居民社保，按年繳費，繳費成本相對較低。
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