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寧波市眾一人力資源有限公司
寧波市眾一人力資源有限公司(寧波杭州灣新區眾一勞務派遣有限公司)成立于2017年6月，位于寧波市杭州灣開發區，市經工商管理局登記注冊、勞動批準許可成立的合法、正規、專業的人力資源管理服務機構。
眾一ZONIEE以人為本為宗旨，以客戶服務為中心，以資源開發為導向，以實現共贏為目標；致力于農村勞動力轉移、院校人才開發，以專業、創新的模式推動勞務輸出、校企合作，發展成長為長三角地區企事業單位提供一站式人力資源解決方案的人力資本經營服務，讓人力資本實現大價值，從而推動社會發展。公司匯集業內精英，依托全國范圍的服務網站，先進的互聯網服務平臺和強大的計算機技術支持，為客戶提供多層次、高效率的人力資源服務。公司擁有豐富的勞務派遣及外包項目管理經驗，建立了規范而系統的管理體系。從員工招聘、入職、培訓、日常管理及考核、離職、員工關系的構建、勞務關系的處理及應急預案，均有系統化的執行流程及方案。
寧波眾一HR關聯公司惠州市眾力為三星電子、TCL電器、聯想、比亞迪、美的等大型企業輸送人力近十萬余人次，在業內有著良好的信譽與口碑。眾一公司依靠強大的全國戰略性布局網絡優勢，與珠三角、長三角分公司緊密合作，精準匹配企業用工信息。從企業洽談、簽訂協議、勞務輸出、人員入職、自建食堂、日常管理、薪資發放等全部自主完成，減少中間環節，降低對接風險，真正做到“一站式保姆化”服務。公司業務拓展范圍輻射長三角地區，已經為區域內多家企業提供了人力資源服務。
眾一傳承傳統，拒絕平庸，不斷創新，聚焦于優質資源的開發，為客戶提供有效價值的服務，讓人才在工作中實現價值人生。
寧波市眾一力資源有限公司主營范圍：寧波人力資源信息咨詢；寧波勞務派遣業務；勞務外包業務；以服務外包形式從事生產線管理；寧波國內建筑勞務分包；寧波保潔服務；寧波企業管理咨詢服務。寧波普工,長期工,臨時工,短期工。
面向杭州灣新區寧波慈溪海曙,江東,江北,鄞州,鎮海,北侖,寧海,象山,慈溪,余姚,奉化,上海所有企業，歡迎企業人事前來咨詢.
網址：http://www.nbzyhr.com
各市疫情防控領導小組：
根據7月28日國家疫情防控工作會議和省疫情防控領導小組第74次例會部署要求，現就抓好近期我省疫情防控工作作緊急通知如下：
一、加強社區排查力度。充分發揮“大數據+網格化”優勢，激活社區網格化管理機制，加強重點人員主動排查，實現對南京等重點地區來浙返浙人員快速追蹤、主動排查、核酸檢測、隔離觀察、健康監測等措施，做到第一時間掌握人員動態，重點人員追蹤無一遺漏、核酸檢測應檢盡檢、落地管控應管盡管。
二、加強對重點地區人員的管控。
1.對南京市江寧區、南京市除江寧區外的中高風險地區、 南京以外發生的關聯病例存在軌跡交集的來浙返浙人員實行“14+7”健康管理措施，即14天集中隔離醫學觀察和7天日常健康監測。集中隔離期第 1、3、7、14 天分別進行一次核酸檢測，日常健康監測期滿再進行一次核酸檢測。
2.對南京市除江寧區外的低風險地區來浙返浙人員，查驗72小時內核酸檢測陰性證明，進行14天日常健康監測，在入浙返浙的第3 天、第7天、第14天分別進行一次核酸檢測。
3.對2021年7月17日以來具有張家界市旅居史的來浙返浙人員進行14天日常健康監測，追蹤當日開展一次核酸檢測，期滿再進行一次核酸檢測。
三、提高重點人員核酸檢測頻次。對航空、海港口岸直接接觸境外人員和物品的工作人員，核酸檢測頻次提高到2日一次。
四、加強省內人員出行提示。各地可發布出行提示，建議廣大市民密切關注中高風險地區信息動態，合理安排行程， 不前往中高風險地區所在設區市，不前往已有陽性病例報告的地區。暑期旅游盡量在省內進行，暫緩出省旅游，減少出省旅游中的旅途感染和外省感染風險。必須到外省的，務必 做好個人防護。
五、保持良好衛生習慣。要求廣大市民科學佩戴口罩、 勤洗手、常通風、不聚集，保持安全社交距離，咳嗽、打噴嚏時注意遮擋，使用公筷公勺，養成良好的衛生習慣。出入醫療機構、養老院、機場、車站、碼頭、商場等公共場所時 應積極配合體溫測量、健康碼和疫苗接種情況查驗。積極主動參與愛國衛生運動，保持環境衛生。
